Sayıştay ESHOT’un 2025 yılı denetim raporunu açıkladı.
Raporda birçok bulgu yer alırken, çalışan işçilere yönelik ödenmesi gereken hakedişlerin bazı aylarda hiç ödenmediği, SGK primi ve vergi tutarı kadar eksik ödendiği belirtildi.
Raporda şu ifadelere yer verildi:
“Personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alımı kapsamında ESHOT Genel Müdürlüğünde çalışan işçilere yönelik Şirketlere ödenmesi gereken hakedişlerin, bazı aylarda hiç ödenmediği veya Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) primi ve vergi tutarı kadar eksik ödendiği görülmüştür”
SAYIŞTAY’DAN ESHOT’A GÖREV VE YETKİ ALANLARINDA MÜKERRERLİK UYARISI
Sayıştay’ın 2025 yılı denetim raporunda, ESHOT bünyesindeki Araç Bakım Onarım Dairesi Başkanlığı ile Ulaşım Yatırımları Dairesi Başkanlığı’nın görev ve yetki alanlarında mükerrerlik tespit edildi. Raporda, mevzuata aykırı bu durumun giderilerek daire başkanlıklarının görev ve yetkilerinin çakışmayacak şekilde düzenlenmesi gerektiği belirtildi.
ÖLÜ KİLOMETRE UYARISI!
Sayıştay’ın 2025 yılı denetim raporunda, ESHOT’un yolcusuz seferlerden kaynaklanan ölü kilometreleri azaltmaya yönelik çalışmalarının yetersiz kaldığı belirtildi. Rapora göre, hat başlangıcında 15 kilometreden fazla ölü kilometre yapan 36, hat sonunda ise 8 hat bulunuyor. Akaryakıt giderlerinin azaltılması için optimizasyon çalışmalarının artırılması gerektiği vurgulandı.
Raporda yer alan ifadeler ise şöyle:
“Yapılan inceleme sonucunda, hat başlangıcı itibariyle 15 kilometreden (km) fazla ölü kilometreye sahip hat sayısı 36 iken, hat sonu itibariyle 15 km’den fazla ölü kilometreye sahip hat sayısı 8’dir. Genel Müdürlük tarafından, ölü kilometre miktarlarının azaltılmasına yönelik olarak veri temelli ve bilimsel yöntemlere dayanan bir optimizasyon modeli geliştirildiği, modelin pilot uygulamalarla test edildiği ve belirli bölgelerde somut tasarruf sonuçları elde edildiği ifade edilmiştir. Ayrıca mevcut garaj altyapısının ve kapasite kısıtlarının sistem genelinde ulaşılabilecek optimizasyon düzeyini etkilediği belirtilmiştir”
SAYIŞTAY’DAN ESHOT’A SDT UYARISI!
Sayıştay’ın ESHOT 2025 yılı denetim raporunda, kurum ile Tüm Bel-Sen arasında imzalanan sözleşmede sosyal denge tazminatının kapsamını aşan düzenlemelere yer verildiği belirtildi. Ücretsiz tesis kullanımı, ek izinler, sağlık taraması ve yakınlara işe alımda öncelik gibi hükümlerin mevzuata aykırı olduğu değerlendirilerek sözleşmenin yalnızca sosyal denge tazminatına ilişkin düzenlemeleri içermesi gerektiği vurgulandı.
Raporda yer alan ifadeler şöyle:
“Genel Müdürlük ile Tüm Belediye ve Yerel Yönetim Hizmetleri Emekçileri Sendikası (TÜM BEL-SEN) arasında imzalanan ve 01.04.2024 tarihinden itibaren geçerli olan toplu iş sözleşmesinde, mevzuatında yer almayan ve sözleşmenin konusu olmayan, sosyal çalışmalardan yararlanma, personele muhtelif günlerde izin verilmesi vb. gibi konularda düzenlemeler yapıldığı görülmüştür”
4 BİN 490 TAŞINIR YILLARDIR KULLANILMIYOR
Sayıştay’ın ESHOT 2025 yılı denetim raporunda, kurumun taşınır ambarında uzun süredir kullanılmayan 4 bin 490 malzemenin bulunduğu tespit edildi. Bazı taşınırların 2011 yılından bu yana kayıtlarda yer aldığı belirtilirken malzemelerin yeniden kullanımı, devri, satışı veya kayıttan düşülmesine yönelik çalışmaların sürdüğü aktarıldı.
“Genel Müdürlüğe ait taşınır ambar kayıtlarının incelenmesi sonucunda uzun süredir kullanılmayan taşınırların bulunduğu tespit edilmiştir. Ambar kayıtlarının incelenmesi sonucunda; 2020 yılı öncesinde alınan 4.490 adet taşınırın yine en son 2020 yılı öncesinde kullanımının yapıldığı, bu taşınırlardan bazılarının 2011 yılından bu yana kayıtlarda bulunduğu görülmüştür”
