Tüm Yerel Sen İzmir 2 No’lu Şube ve DİSK / Genel-İş Sendikası İzmir 5 No’lu Şube, Konak Belediyesi’nde çalışan personellere yönelik mobbing, görev yeri değişikliği ve işten çıkarma baskısı iddialarında bulundu.
Konak Belediyesi’nde mobbing ve işten çıkarma iddiaları
Tüm Yerel Sen İzmir 2 No’lu Şube, Konak Belediyesi’nde çalışan personellere yönelik mobbing, görev yeri değişikliği ve işten çıkarma baskısı uygulandığını iddia etti. Basın açıklamasında bazı çalışanlara “ya temizlikte çalışırsınız ya da kapı orada” şeklinde tehdit içerikli ifadeler kullanıldığı öne sürüldü.
Tüm Yerel Sen İzmir 2 No’lu Şube tarafından gerçekleştirilen açıklamada şu ifadeler yer aldı:
“Konak Belediyesi’nde mobbing, sürgün ve işten çıkarma baskılarına son!
Konak Belediyesi’nde son dönemde artan mobbing, keyfi yer değişiklikleri ve işten çıkarma girişimleri artık tahammül sınırını aşmıştır!
Emekçinin alın terine, onuruna ve emeğine yapılan Büyük bir saldırıdır Tüm Yerel Sen İzmir 2 nolu şube olarak asla kabul etmiyoruz!
Biz bu belediyeye emek veren bu kentin hizmetini sırtlayan, gece gündüz işçi ve memur demeden çalışan kamu emekçileriyiz
Ancak bugün geldiğimiz noktada, emeğiyle geçinen işçi arkadaşlarımıza insan kaynaklarından sorumlu başkan yardımcısının büroda çalışan personelimize ya temizlikte çalışırsınız yada kapı orada demesini şiddetle kınıyoruz
idarenin baskısı altında ezilmeye çalışılmakta, susturulmak istenmektedir.
Görev yerleri keyfi biçimde değiştiriliyor, sendikal örgütlülüğe gözdağı veriliyor, işten çıkarma tehditleriyle korku iklimi yaratılmaya çalışılıyor!
Buradan açıkça söylüyoruz:
Bu belediye babadan miras değildir!
Kimse Konak Belediyesi’ni kendi siyasi hırslarının, kişisel hesaplarının alanı haline getiremez!
Emekçiye yapılan her haksızlık, her baskı, her mobbing doğrudan bu kentin vicdanına yapılmış bir saldırıdır!
Bizler susturulamayız!
Bizler yılmayız!
Bizler, emeğin onuru için, alın terinin karşılığı için dimdik ayaktayız!
Konak Belediyesi yönetimini uyarıyoruz:
Derhal bu hukuksuz uygulamalara, mobbinglere, keyfi yer değişikliklerine ve işten çıkarma planlarına son verin!
Aksi halde hukukun, kamuoyunun ve örgütlü gücümüzün önünde hesap vermekten kaçamayacaksınız!
Biz buradayız! arkadaşlarımızdan, onurumuzdan vazgeçmeyeceğiz!
Ya adaletli bir yönetim olacak, ya da biz bu adaletsizliğe boyun eğmeyeceğiz!
Yaşasın örgütlü mücadelemiz!
Yaşasın emekçinin onurlu direnişi”
“Ya kabul edin ya da yollarımızı ayıralım”
Konak Belediyesi’nde uzun süredir devam eden ücret gecikmeleri ve eksik ödemeleri aktaran DİSK / Genel-İş Sendikası İzmir 5 No’lu Şube de mobbing ve baskı uygulamalarının son dönemde arttığını, bazı çalışanların rızaları dışında yer değişikliğine zorlandığını ve “ya kabul edin ya da yollarımızı ayıralım” şeklinde baskıya maruz bırakıldığını kaydetti. Açıklamanın tamamı şu şekilde:
Ancak tüm bu fedakârlıklara karşın, mobbing ve baskı uygulamaları her geçen gün artmaktadır.
Son günlerde bazı çalışanlar İnsan Kaynakları birimine çağrılarak rızaları dışında yer değişikliğine zorlanmakta, “ya kabul edin ya da yollarımızı ayıralım” şeklinde baskılara maruz bırakılmaktadır.
Bu tavır, açıkça işçilere ölümü gösterip sıtmaya razı etme politikasıdır ve asla kabul edilemez.
Yaşanan sorunların sorumlusu emekçiler değildir. Belediyedeki kötü gidişatın faturası işçilere kesilemez.
Bizler; haklarımızı, onurumuzu ve ekmeğimizi savunmaktan vazgeçmeyeceğiz.
Her türlü baskıya, yıldırma politikasına ve keyfi uygulamaya karşı örgütlü bir şekilde mücadelemizi sürdüreceğiz.
TALEPLERİMİZ NETTİR:
Geciken ve eksik ücretlerin ödenmesi,
Mobbing uygulamaları ve rızası dışında yer değişikliklerinin son bulması.
Kamuoyuna saygıyla duyuruyoruz.”
