Düşük ücret reva görülüyor, sendika hakkı tanınmıyor: Yemeksepeti işçileri isyan etti

İşverenin, enflasyon ve asgari ücret artış oranının altında zam yapmasına tepki gösteren Yemeksepeti emekçileri yapılan basın açıklamasında, işçilerin sendika hakkının tanınmadığını da dile getirdi. "Kimse meydanı boş sanmasın" denilen açıklamada, "Gücünü birliğinden alan sendikamız, Yemeksepeti işçileri, sendikal haklarına kavuşana kadar mücadelesini sürdürecektir" ifadeleri kullanıldı.

SENDİKA 01.02.2022, 12:41 01.02.2022, 13:08
Düşük ücret reva görülüyor, sendika hakkı tanınmıyor: Yemeksepeti işçileri isyan etti

İZ GAZETE- Trendyol ve Hepsiburada çalışanlarının maaş krizine Yemeksepeti çalışanları da eklendi. İzmir'de yapılan basın açıklamasında, işçilere yapılan zammın düşük olduğunu ve sendika haklarının tanınmadığını ifade eden Tüm Taşıma İşçileri Sendikası (TÜMTİS) İzmir Şube Başkanı Şükrü Günseli, ""İşkolumuzdaki esnek, güvencesiz ve sendikasız çalışma modellerinin karşısında olmaya devam edeceğiz. Kimse meydanı boş sanmasın! Gücünü birliğinden alan sendikamız, Yemeksepeti işçileri, sendikal haklarına kavuşana kadar mücadelesini sürdürecektir" ifadelerini kullandı. 

'DÜŞÜK ÜCRET REVA GÖRÜLÜYOR, SENDİKA HAKKI TANINMIYOR'

Yapılan açıklamada, "2001 yılında kurulan Türkiye’nin en büyük online yemek siparişi firması olan Yemeksepeti, giderek büyüdüğü, özellikle pandemi döneminde kârını ikiye katladığı halde çalışanlarına düşük ücretleri reva görüyor. İşçilerin, sendika hakkını tanımıyor. Esnaf Kurye Modeli adı altında sigortasız, güvencesiz, esnek ve sendikasız çalışmaya zorluyor. Basın açıklamamızdan haberdar olan işveren dün akşam geç saatlerde ücret artış oranlarını açıkladı. TÜİK tarafından açıklanan enflasyon oranının ve asgari ücret artış oranının bile gerisinde bir artış oranıyla adeta işçilerle dalga geçti. İşverenin ilan ettiği enflasyon oranlarının bile altında olan bu ücret artış oranlarını kabul etmiyoruz. Ücret ve prim artış taleplerimiz kabul edilene kadar mücadeleye devam edeceğimizi ilan ediyoruz. Bugün, asgari ücretin temel ihtiyaçları bile karşılamaya derman olamadığı, TÜİK verilerine göre enflasyonun yüzde 36’lara dayandığı koşullarda yapılan bu zammın kabul edilebilir bir tarafı bulunmamaktadır.  Başta gıda maddeleri olmak üzere temel tüketim maddelerine yapılan zamlar sebebiyle alım gücü gerilemiştir. İşçiler ev kirasını, elektrik, su, doğalgaz faturalarını ödeyemez hale gelmiştir. Bu nedenle Yemeksepeti işçileri, sefalet ücretini asla kabul etmeyecektir. TÜİK tarafından açıklanan sahte enflasyon oranında değil gerçek enflasyon oranında bir ücret artışı yapılmalıdır. En düşük ücret insanca yaşamaya yetecek ücret olmalıdır" denildi.

SENDİKA ANAYASAL BİR HAKTIR, ENGELLENEMEZ

"Çalışanlarına düşük ücret dayatan Yemeksepeti, sendika hakkına da tahammül göstermiyor" denilen açıklamada, "Sendikamız, Yemeksepeti’nde örgütlenerek kanunun aradığı çoğunluğu sağlamıştır. Yemeksepeti işvereni ise yasal boşluklardan faydalanarak sendikamızın çoğunluk tespitine itiraz etmiştir. Bununla da yetinmeyerek, çeşitli hileli yöntemlerle işyeri NACE kodlarını değiştirip Taşımacılık işkolunda olan işyerlerini Ticaret-Büro işkolunda göstermiştir.  Sendika üyesi işçilere yönelik mobbing uygulamalarıyla, sürgünlerle, işten çıkarma gibi saldırılarla ve istifa baskılarıyla sendikal örgütlülüğü engellemeye çalışan Yemek Sepeti işvereni, bir taraftan da bünyesindeki işçileri, işçilik haklarından vazgeçirip Esnaf Kuryeliğe geçmeleri için baskı uygulamaktadır" ifadeleri yer aldı.

‘ESNAF KURYE OL’ DAYATMASINA SON VERİN

Açıklamada, "Bilmekteyiz ki esnaf kurye adı verilen bu model bugün sigortasız, sendikasız ve güvencesiz çalıştırma modelinin ta kendisidir. Aracını al gel kendi işinin patron u ol gibi süslü sloganlarla cazip gösterilen Esnaf Kurye modelinde işçilikten doğan haklar yoktur. İşçilere şahıs şirketi kurdurularak sorumluluktan kaçan işveren, bu yöntemle SGK primi, araç yakıt ve bakım masraflarını işçiye yüklemektedir. Bu sistemde kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ve çalışarak emekli olma hakkı yoktur. İşçinin ve çocuklarının sağlık sigortası yoktur. Senelik izin hakkı yoktur. Bayram tatili, hafta tatili hakkı yoktur. Kaç saat çalışırsa çalışsın fazla mesai hakkı yoktur. Yani bu modelde emeğin hunharca sömürüsü vardır. Bu sistemde işçinin toplu pazarlık yapma hakkı da yoktur. Dolayısıyla sendika hakkı da yoktur. İşçi, eline geçen para ile Bağ-Kur borcunu, yakıt parasını, aracının tamir ve bakım masraflarını ödediğinde elinde asgari ücret seviyesinde bir kazanç kalmaktadır. Hatta hastalanır ya da bir kaza geçirirse elinde asgari ücret bile kalmayacaktır.  Aşırı kâr hırsı, yeterli denetimlerin yapılamaması, Taşımacılık işkolumuzdaki rekabet ve her geçen gün katlanarak artan işsizlik nedeniyle esnek ve güvencesiz çalışma modelleri giderek artmaktadır. İşverenler, Esnaf Kurye adını verdikleri bu sömürü sisteminde kârlarına kâr katarken işçileri sendikasızlaştırmak istiyorlar.   Nitekim, Trendyol, Hepsi Ekspres, Scotty işçilerinin isyanının altında yatan da bu modelin yarattığı olumsuz sonuçlardır" denildi.

'KİMSE MEYDANI BOŞ SANMASIN'

"İşkolumuzdaki esnek, güvencesiz ve sendikasız çalışma modellerinin karşısında olmaya devam edeceğiz" ifadeleri yer alan açıklamada, "Kimse meydanı boş sanmasın!  Gücünü birliğinden alan sendikamız, Yemeksepeti işçileri, sendikal haklarına kavuşana kadar mücadelesini sürdürecektir" denildi.

İşçilerin talepleri ise şu şekilde sıralandı:

-Sendikamızın, çoğunluğu sağladığına ilişkin Bakanlık tespit kararına itirazınızı geri çekin;

-İşçilerin anayasal hakkı olan sendika hakkını tanıyın;

-Düşük ücret dayatmalarına ve esnaf kurye dayatmalarına derhal son verin.

Aksi halde, üretimden gelen güç de dahil; meşru, yasal ve demokratik bütün haklarımızı sonuna kadar kullanmaktan çekinmeyeceğiz.

Bugün burada sendikamız ve Yemeksepeti işçileriyle dayanışma içinde olan basın emekçilerine, dost ve kardeş sendikalarımızın yönetici ve üyelerine teşekkür ediyoruz.

Yorumlar (0)
Yorum yapabilmek için lütfen üye girişi yapınız!
Günün Karikatürü Tümü
banner96
banner237
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Adana Demirspor 7 16
2. Galatasaray 7 16
3. Başakşehir 6 14
4. Beşiktaş 7 14
5. Konyaspor 7 14
6. Fenerbahçe 6 13
7. Trabzonspor 7 13
8. Kayserispor 7 12
9. Gaziantep FK 7 11
10. Kasımpaşa 7 9
11. Alanyaspor 7 8
12. Giresunspor 6 7
13. Karagümrük 6 6
14. Antalyaspor 7 6
15. İstanbulspor 6 5
16. Ankaragücü 6 4
17. Sivasspor 7 4
18. Ümraniye 7 2
19. Hatayspor 6 1
Takımlar O P
1. Eyüpspor 6 13
2. Bodrumspor 6 11
3. Keçiörengücü 6 11
4. Boluspor 5 10
5. Bandırmaspor 5 10
6. Sakaryaspor 6 9
7. Samsunspor 6 9
8. Pendikspor 6 9
9. Manisa FK 5 8
10. Tuzlaspor 6 8
11. Göztepe 6 8
12. Adanaspor 6 7
13. Rizespor 5 6
14. Gençlerbirliği 6 6
15. Altay 6 5
16. Altınordu 5 3
17. Erzurumspor 5 3
18. Ö.K Yeni Malatya 6 3
19. Denizlispor 6 2
Takımlar O P
1. Arsenal 7 18
2. M.City 7 17
3. Tottenham 7 17
4. Brighton 6 13
5. M. United 6 12
6. Fulham 7 11
7. Chelsea 6 10
8. Liverpool 6 9
9. Brentford 7 9
10. Newcastle 7 8
11. Leeds United 6 8
12. Bournemouth 7 8
13. Everton 7 7
14. Southampton 7 7
15. Aston Villa 7 7
16. Crystal Palace 6 6
17. Wolves 7 6
18. West Ham United 7 4
19. Nottingham Forest 7 4
20. Leicester City 7 1
Takımlar O P
1. Real Madrid 6 18
2. Barcelona 6 16
3. Real Betis 6 15
4. Athletic Bilbao 6 13
5. Osasuna 6 12
6. Villarreal 6 11
7. Atletico Madrid 6 10
8. Real Sociedad 6 10
9. Valencia 6 9
10. Mallorca 6 8
11. Girona 6 7
12. Rayo Vallecano 6 7
13. Celta Vigo 6 7
14. Getafe 6 7
15. Sevilla 6 5
16. Almeria 6 4
17. Espanyol 6 4
18. Real Valladolid 6 4
19. Cadiz 6 3
20. Elche 6 1
Anket Tümü
Olası bir erken seçimde veya 2023'te Millet İttifakı'nın Cumhurbaşkanı adayı kim olmalı?