Yenigöl Mahallesi Lavanta Sokak’ta bulunan bir ambalaj deposunda henüz belirlenemeyen bir nedenle yangın çıktı. Depoda başlayan yangın kısa sürede büyürken, yükselen alevler bitişikteki eve de sıçradı.

Yangını fark edenlerin ihbarı üzerine bölgeye itfaiye, polis ve sağlık ekipleri yönlendirildi. Olay yerine gelen itfaiye ekipleri, alevlerin çevredeki yapılara yayılmasını önlemek ve yangını kontrol altına almak için çalışma başlattı.

Ekiplerin yangını söndürme çalışmaları sürüyor.

BEBEĞİN CİNSİYETİ VE İSMİ AÇIKLANMADI

Lady Gaga ile nişanlısı Michael Polansky’nin bebeklerinin cinsiyeti ve ismi henüz kamuoyuyla paylaşılmadı.

BEBEĞİYLE KAMERALARA YANSIDI

Lady Gaga ve nişanlısı Michael Polansky, Kuzey Kaliforniya’da yürüyüş yaparken görüntülendi.

Ünlü şarkıcının bebeğini göğsüne bağlayarak taşıdığı görüldü. Gaga’nın bebeğiyle görüntülenmesi kısa sürede dikkat çekti.

POLANSKY İLE AŞKLARI NASIL BAŞLADI?

Lady Gaga ve Michael Polansky, ilk kez 2020 yılında Las Vegas’ta düzenlenen bir partide birlikte görüntülenmişti. Çift, daha sonra Super Bowl’da ilişkilerini kamuoyuna açık şekilde göstermişti.

2024 Paris Olimpiyatları’nın açılış töreninde sahne alan Lady Gaga, Polansky ile nişanlandığını da yine Paris’te açıklamıştı.

“KİM KAZANDI?” YERİNE “KİMİNLE YÖNETECEK?” DİYEBİLMELİYİZ

Türkiye’de demokrasi anlayışının çoğu zaman seçim sonuçlarıyla sınırlı kaldığını belirten Topaç, seçimden sonra yurttaşın yönetim süreçlerinden uzaklaşmaması gerektiğini söyledi.

“Kim kazandı?” sorusunun ardından asıl sorulması gerekenlerin “Kiminle yönetecek? Ekibi kim? Kimleri sürece dahil edecek? Kararları hangi bilgilerle alacak? Topluma ne kadar açık olacak? Hesap verebilecek mi?” olduğunu ifade eden Topaç, bu soruların yalnızca seçim dönemlerinde değil, yönetim süresince sorulması gerektiğini vurguladı.

Topaç, demokrasinin çoğunluğun iradesinin diğer tüm kesimler üzerinde baskı kurduğu bir anlayışa indirgenmemesi gerektiğini belirterek, çoğulcu demokrasinin önemine dikkat çekti.

“Farklı düşünceler kendilerini ifade edebilmeli, farklı insanlar bir arada yaşayabilmeli, eleştiriler saygıyla karşılanmalı ve ortak karar alma süreçleri genişletilmeli” diyen Topaç, demokratik yönetimin temelinde farklılıkların birlikte yaşayabilmesinin bulunduğunu söyledi.

“KENTTE YAŞAYANLARA SORULMADAN YAPILANLAR NE KADAR KAPSAYICI OLABİLİR?”

Kent yönetiminde yurttaş katılımının önemine değinen Topaç, İzmir’deki Meslek Fabrikası örneği üzerinden karar süreçlerine halkın dahil edilmesi gerektiğini savundu.

Topaç, kentte yaşayanların ihtiyaçlarının ve taleplerinin dinlenmeden gerçekleştirilen fuar, festival ve benzeri etkinliklerin ne kadar kapsayıcı olabileceğini sorguladı.

Topaç, “Kentte yaşayanlara sorulmadan yapıldığı zaman ne kadar kapsayıcı olabilir ki? Olmuyor. O yüzden farklı grupların ihtiyaçlarının dinlenmesi ve bu ihtiyaçlara cevap verilmesi gerekiyor” dedi.

“YURTTAŞ SADECE BİLGİ ALAN DEĞİL, KARAR VEREN OLMALI”

Çevre politikalarında da benzer bir katılım anlayışının gerekli olduğunu belirten Topaç, yurttaşın yalnızca kendisine bilgi verilen kişi olarak görülmemesi gerektiğini söyledi.

“Biz sadece bilgi edinmek istemiyoruz. Aynı zamanda o bilgiye erişen, öneri geliştiren ve karar sürecine katılan insanlar olmak istiyoruz” diyen Topaç, yerel yönetimlerin yurttaşı karar süreçlerinin parçası haline getirmesi gerektiğini ifade etti.

Topaç, yurttaşın da yerel yönetimlerden sürekli talepte bulunan bir konumla sınırlı kalmaması gerektiğini belirterek sorumluluklara dikkat çekti.

“Sürekli olarak soralım, bilgi isteyelim, fikir üretelim, itiraz edelim, alternatifler geliştirelim” çağrısında bulunan Topaç, yurttaşların sivil toplum kuruluşlarında, sendikalarda, platformlarda ve çeşitli toplumsal girişimlerde örgütlenmesinin önemini vurguladı.

“DEMOKRASİYİ SADECE SEÇİME İNDİRGEMEYELİM”

Demokrasinin “seçimi kazandıktan sonra 4-5 yıl beklemek” anlamına gelmediğini söyleyen Topaç, yurttaşların hukuki ve demokratik mekanizmaları da etkin biçimde kullanması gerektiğini belirtti.

Toplumsal muhalefet yürüten farklı grupların desteklenmesi gerektiğini de ifade eden Topaç, demokratik mücadelenin ortaklaşması çağrısı yaptı.

TÜRKİYE KENTLEŞTİ, KENT HAKKI ÖNE ÇIKTI

Cumhuriyetin kuruluşundan bugüne Türkiye’nin büyük bir kentleşme sürecinden geçtiğini hatırlatan Topaç, kentleşme oranının yüzde 10’un altından yaklaşık yüzde 90 seviyesine yükseldiğine dikkat çekti.

Bu nedenle kent hakkının demokratikleşmenin temel başlıklarından biri haline geldiğini belirten Topaç, kent hakkının yalnızca kentte sunulan hizmetlerden yararlanmak anlamına gelmediğini söyledi.

“Kent hakkı, yaşadığınız kentin geleceğine ortak karar alabilme hakkıdır” diyen Topaç, yerel yönetimlerin yurttaşa yalnızca “yaptık, beğendiniz mi?” diye sormak yerine, karar öncesinde yurttaşın ihtiyaçlarını ve önerilerini dinlemesi gerektiğini ifade etti.

“KENT, YÖNETENLERİN DEĞİL, BİZİM KENTİMİZ”

Topaç, çevre hakkı, doğa hakkı ve kent hakkının gelecek kuşaklarla da doğrudan ilişkili olduğunu belirtti.

Dünyanın kaynaklarının sınırlı olduğuna dikkat çeken Topaç, ekonomik büyüme ile doğanın korunması arasındaki dengenin gözetilmesi gerektiğini söyledi. Çevre hakkının yalnızca bugünün değil, gelecek nesillerin yaşam hakkıyla da ilgili olduğunu vurguladı.

Kentte yaşayanların ortak alanlar, bütçe ve doğal kaynaklar üzerinde söz sahibi olması gerektiğini belirten Topaç, şöyle konuştu:

“Bu kentte yönetenlerin kendi değil, bizim kentimiz. Bütçe bizim, vergimiz. Kamusal alanların tümü ortak varlıklarımız. Doğa, çocuklarımıza bırakacağımız mirasımız. Sokaklarımız bizim yaşam alanlarımız.”

“YERELİ GÜÇLENDİRMEK GEREKİYOR”

Topaç, yerel yönetimlerin demokratikleşmesinin temel koşullarını ise seçimle gelen temsil, sürekli ve düzenli yurttaş katılımı, şeffaf yönetim, hesap verebilirlik, kapsayıcılık ve hukukun üstünlüğü olarak sıraladı.

Kent konseylerinin de bu anlayışın önemli araçlarından biri olduğunu belirten Topaç, sivil toplum kuruluşları, meslek örgütleri, siyasi partiler, sendikalar, kadınlar, gençler, çocuklar ve engellilerin yerel yönetim süreçlerine dahil edilmesi gerektiğini söyledi.

Ortak aklın önemine de değinen Topaç, karar süreçlerinde yalnızca yöneticilerin değil, alınacak karardan etkilenecek tüm kesimlerin aynı masa etrafında buluşması gerektiğini ifade etti.

“Ortak akıl; birbirimizi dinlemek, farklı fikirlere tahammül etmek, bilgileri paylaşmak, beraber düşünmek ve beraber çözüm üretmek demektir” diyen Topaç, bunun daha kurumsal hale getirilmesi gerektiğini söyledi.

Topaç konuşmasını, demokratikleşmenin gündelik yaşamın tamamına yayılması gerektiğini vurgulayarak tamamladı:

“Demokrasi yurttaşın sandıkta değil, yaşadığı yerde özne olmasıdır. Yurttaş bu ülkenin de, bu kentin de, bu mahallenin de sahibidir. Eğer demokrasiden bahsediyorsak, bu kentte de bu ülkede de söz söylemek vatandaşın, hemşehrinin, yani bizim hakkımızdır.”

Kazanın 4'üncü gününde Deniz Kuvvetleri Komutanlığına ait kurtarma gemisi TCG Akın'ın gelişmiş sonar sistemleri ve uzaktan kumandalı su altı aracı (ROV) desteğiyle enkazın yeri tespit edilmiş, bu bölgede dalış ile tarama faaliyetleri yoğunlaştırılmıştı.

ARAMA KURTARMA ÇALIŞMALARI SÜRÜYOR

Marmara Denizi'nin Silivri açıklarında 2 Eylül'de meydana gelen kazanın ardından Sahil Güvenlik Komutanlığı, Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü ve Deniz Kuvvetleri Komutanlığı unsurlarınca başlatılan arama kurtarma çalışmaları sürüyor.

HAVADAN VE DENİZDEN ARAMA TARAMA FAALİYETLERİ DEVAM EDİYOR

Ekipler, kaza sahasında havadan ve denizden koordineli arama tarama faaliyetleri yapıyor. Kayıp yakınları, Silivri'deki sahilde kaymakamlık ve AFAD koordinasyonunda oluşturulan kriz merkezinde bekliyor.

Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan ve MHP Genel Başkanı Devlet Bahçeli’nin öncülüğünde yürütülen süreç kapsamında çalışmalar devam ederken, DEM Parti İmralı Heyeti’nin yeniden adaya gideceği öğrenildi.

Son olarak Terörsüz Türkiye kapsamında hazırlanan Çerçeve Yasa, TBMM Genel Kurulu’nda 467 oyla kabul edilerek yasalaşmıştı.

DEM PARTİ HEYETİ İMRALI’YA GİDECEK

Pervin Buldan, Mithat Sancar ve Faik Özgür Erol’dan oluşan DEM Parti İmralı Heyeti, 14 Eylül Pazartesi günü İmralı Adası’na giderek Abdullah Öcalan ile görüşecek.

Heyet, son olarak 2 Ağustos’ta İmralı’yı ziyaret etmiş ve Abdullah Öcalan ile görüşmüştü.

YASANIN KABULÜNÜN ARDINDAN İLK ZİYARET

Pazartesi günü yapılması planlanan görüşmenin, Çerçeve Yasa’nın TBMM’de kabul edilmesinin ardından gerçekleştirilecek ilk İmralı ziyareti olması nedeniyle önem taşıdığı belirtiliyor.

DEM Parti’nin önceki ziyaretlerde olduğu gibi görüşmenin ardından yazılı bir açıklama yapması bekleniyor.

“EV İNŞA EDİLDİ” İDDİASI GÜNDEME GELMİŞTİ

Öte yandan Ankara’da MHP Genel Başkanı Devlet Bahçeli ile görüşen gazeteci Nagihan Alçı, görüşmede Terörsüz Türkiye sürecinin de ele alındığını açıklamıştı.

Alçı, Bahçeli’nin kendisine “Öcalan’a İmralı Adası’nda bir ev inşa edildi. Ancak buraya geçmeyi reddetti” dediğini aktarmıştı.

Bordo-mavililerin, 55 yaşındaki teknik adamı da listesine aldığı öne sürüldü. Guardiola'nın menajerinden ise Trabzonspor için yalanlama geldi.

Guardiola'nın menajeri Josep Maria Orobitg, Trabzonspor haberlerinin gerçeği yansıtmadığını söyledi. Orobitg, "Pep bu sezon hiçbir kulüpte ya da milli takımda teknik direktörlük yapmayacak" diye konuştu.

55 yaşındaki Guardiola, 10 yıllık macerasının ardından geride kalan sezonun bitmesiyle birlikte Manchester City'den ayrılmıştı.

Yaz aylarında memleketi Ordu’ya giderek ailesiyle vakit geçiren Gülşen, geçtiğimiz günlerde bu kez fındık hasadında çekilen görüntüleriyle gündeme gelmişti.

FINDIKTAN SONRA TATİL ROTASINI YUNANİSTAN’A ÇEVİRDİ

Yoğun konser programına kısa bir ara veren Gülşen, Ordu’daki fındık mesaisinin ardından soluğu Yunanistan’da aldı.

Arkadaşlarıyla birlikte tatile çıkan şarkıcı, deniz ve güneşin keyfini çıkarırken tatil anlarını da sosyal medya hesabından takipçileriyle paylaştı. Sahil ve şezlong pozlarını yayınlayan Gülşen’in gönderileri kısa sürede çok sayıda beğeni ve yorum aldı.

“4 GÜNLÜK BİR ŞEY”

Gülşen, tatil paylaşımlarından birine “4 günlük bir şey” notunu düştü. 50 yaşındaki şarkıcının tatil kareleri takipçilerinin de dikkatini çekti.

Paylaşımlar kısa sürede sosyal medyada gündem olurken, Gülşen’in fotoğraflarına farklı yorumlar da geldi.

Gülşen, müzisyen Ozan Çolakoğlu ile 2016 yılında Barcelona’da evlenmişti. Çiftin Azur Benan adını verdikleri oğulları ise 2017 yılında dünyaya geldi.

GÜLŞEN’İN ORDU’DAKİ FINDIK HASADI

Her yaz olduğu gibi bu yıl da memleketi Ordu’ya giden Gülşen, Altınordu ilçesine bağlı Yemişli Mahallesi’ndeki aile evinde vakit geçirdi.

Fındık hasadına katılan ve tarladan çeşitli görüntüler paylaşan şarkıcı, Ordu’daki günlerini sosyal medya hesabından takipçilerine aktardı. Fındık hasadının ardından 25 Ağustos’ta İstanbul’a dönen Gülşen, kısa süre sonra tatil için Yunanistan’a geçti.

Şarkıcının geçmiş yıllarda fındık toplarken tercih ettiği kıyafetler de sosyal medyada gündem olmuştu. Gülşen’in bu kez Yunanistan tatilinden yaptığı paylaşımlar da takipçilerinden yoğun ilgi gördü.

40 BİN BİNANIN YARISI RİSKLİ

Sözcü'nün haberine göre, vatandaşların başvuruları üzerine Temmuz 2020 ile Temmuz 2026 arasında 40 bin bina incelendi. Bu binaların 10 bin 432’sinin yüksek, 8 bin 368’inin ise çok yüksek riskli olduğu belirlendi. Böylece incelenen yapıların yaklaşık yarısının D ve E sınıfında, yani yüksek veya çok yüksek riskli olduğu ortaya çıktı.

İBB verilerine göre riskli yapıların çoğu 1999 öncesinde inşa edildi. Şimdiye kadar öncelikli 2 bin 330 binanın yıkımı gerçekleştirilirken, 612 bina için de resmi işlem başlatıldı. Bu binaların yıkılmasıyla 28 bin 263 bağımsız birimin dönüşüme alınması ve yaklaşık 100 bin kişinin tahliye edilmesi planlanıyor.

EN RİSKLİ 4 İLÇE

İBB’nin 39 ilçeyi kapsayan verilerinde en yüksek risk oranı yüzde 19,07 ile Avcılar’da görüldü. Avcılar’ı yüzde 14,59 ile Zeytinburnu, yüzde 8,34 ile Bağcılar ve yüzde 7,82 ile Küçükçekmece takip etti.

Karar'dan Selin Işık'ın haberine göre Fatih yüzde 5,65, Esenyurt yüzde 5,30, Bahçelievler yüzde 5,03, Silivri yüzde 3,79, Bakırköy yüzde 3,40 ve Esenler yüzde 3,27 ile sıralandı. Buna karşılık Şile’de risk oranı yüzde 0, Çekmeköy’de yüzde 0,06, Beykoz’da yüzde 0,08 olarak kaydedildi. Hızlı Tarama için toplam 173 bin 189 başvuru yapılırken, en fazla talep Kadıköy’den, en az talep ise Sultanbeyli’den geldi.

Açıklamada, şu ifadeler yer aldı:

“Bazı basın ve yayın organlarında Üniversitemiz Tıp Fakültesi Hastanesi ile ilgili yer alan haberler üzerine kamuoyunun doğru bilgilendirilmesi amacıyla açıklama yapılması gerekli görülmüştür.

Habere konu olan yer, Düzce ilinde tek olan ve yaklaşık 25 yıldır hizmet veren Androloji Laboratuvarımız bünyesinde, spermiyogram tetkiki kapsamında numune verilmesi amacıyla kullanılan özel bir alandır. Tüp bebek (IVF) ve androloji laboratuvarlarında numune verme sürecinde görsel uyaranlardan yararlanılması, hastaların numune verme sürecini desteklemek amacıyla başvurulan klinik uygulamalar arasında yer almaktadır.

''MAHREMİYET GÖZETİLEREK DÜZENLENMİŞ KONTROLLÜ BİR ALAN''

Söz konusu oda; hastanenin genel kullanım alanlarından bağımsız, iki ayrı kapıdan geçilerek ulaşılabilen, kilitlenebilir ve hasta mahremiyeti gözetilerek düzenlenmiş kontrollü bir alandır. Odada bulunan materyaller yalnızca spermiyogram tetkiki kapsamında ve kişisel kullanım amacıyla bulundurulmakta olup üçüncü kişilerin erişimine açık değildir.

Dolayısıyla habere konu görüntülerin, kullanım amacı ve bulunduğu alanın niteliğinden bağımsız değerlendirilmesi, uygulamanın tıbbi bağlamının göz ardı edilmesine neden olmaktadır.

Bununla birlikte, hasta mahremiyetinin korunması amacıyla ilgili alanın kullanım ve erişim koşulları yeniden gözden geçirilmiş, gerekli tedbirler alınmıştır.

Silivri Cumhuriyet Başsavcılığının talebi üzerine 2011 yılında hayatını kaybeden eski Milli İstihbarat Teşkilatı (MİT) görevlisi Kozinoğlu'nun kesin ölüm sebebinin ve ölümünde üçüncü kişilerin müdahalesi bulunup bulunmadığının belirlenmesi amacıyla alınan feth-i kabir kararı kapsamında 3 adli tıp uzmanı, 1 kimyager ve 1 otopsi teknikerinden oluşan heyet, Ümraniye'deki mezarlığa gelerek mezarın açılması için çalışma başlattı.

ÖRNEKLER ALINDI

Heyetin çalışmasıyla açılan mezardan kemik, toprak ve diğer örnekler alındı. Örnekler, incelenmek üzere nakil aracıyla Adli Tıp Kurumuna gönderildi.

ÜÇÜNCÜ KİŞİ MÜDAHALESİ BULUNUP BULUNMADIĞINA İLİŞKİN MÜTALAA HAZIRLANACAK

Alınan örnekler, ceza infaz kurumuna ait kamera görüntüleri, 112 kayıtları ve hastane belgeleriyle birlikte değerlendirilecek. İncelemelerin ardından Adli Tıp Kurumu Birinci İhtisas Kurulunca Kozinoğlu'nun kesin ölüm nedeni ile ölümünde üçüncü kişi müdahalesi bulunup bulunmadığına ilişkin mütalaa hazırlanacak.

9 ŞÜPPHELİ ADLİYEDE

Silivri Cumhuriyet Başsavcılığınca, Silivri Cezaevi'nde 2011'de yaşamını yitiren eski MİT görevlisi Kozinoğlu'nun ölümüne ilişkin yürütülen soruşturma kapsamında gözaltına alınan biri muhabir, biri kameraman ve 7'si sağlık çalışanı 9 şüphelinin jandarmadaki işlemleri tamamlandı.

Şüpheliler, jandarma görevlilerince Silivri Adliyesi'ne çıkarıldı.

İşte çay saatlerine ve tatlı sofralarına çok yakışacak, pratik ve lezzetli ev yapımı Antep katmeri tarifi...

MALZEMELER

Hamur için:

• 2,5 su bardağı un

• 1 su bardağı ılık su
• 1 tatlı kaşığı tuz

Hamur araları için:

• 2 yemek kaşığı tereyağı

• Yaklaşık 1 çay bardağı sıvı yağ

İç harcı için:

• İsteğe bağlı miktarda toz hâline getirilmiş Antep fıstığı

• Kaymak
• 1,5 tatlı kaşığı toz şeker

İç malzemelerini damak zevkinize göre azaltıp çoğaltabilirsiniz.

NASIL YAPILIR?

İlk olarak hamuru hazırlayınız. Unun içerisine suyu ve tuzu ekleyerek karıştırınız.

Orta sertlikte, kıvamlı bir hamur elde edene kadar yoğurunuz. Hamur toparlandıktan sonra yaklaşık 4-5 dakika daha elinizle yoğurunuz.

Hazırladığınız hamuru 6 eşit parçaya bölerek bezeler elde ediniz. Bezeleri yaklaşık 1 saat dinlendiriniz.

Ardından 2 yemek kaşığı tereyağı ile yaklaşık yarım çay bardağı sıvı yağı eritiniz.

Büyük ve düz bir tabak kullanabilirsiniz. Yemek kaşığıyla tabağın üzerine erittiğiniz yağdan biraz dökünüz. Bezeleri fincan tabağı büyüklüğünde açarak tabağın üzerine yerleştiriniz.

Diğer bezeleri de aynı şekilde açınız. Her bezeyi tabağa koyduğunuzda aralarına yağ sürerek üst üste yerleştiriniz. Her katmanın yağlanmış olmasına dikkat ediniz.

Üzerine naylon poşet sererek hava almasını önleyiniz. Yaklaşık yarım saat daha dinlendiriniz.

Dinlenen hamurlardan birini alınız. Üzerine erimiş yağdan dökerek elinizle açınız. Hamuru olabildiğince ince açınız. Kare şeklinde, açabildiğiniz kadar genişletiniz.

Hamurun üzerine isteğinize göre bolca Antep fıstığı serpiniz. Ardından kaymak ekleyiniz ve 1,5 tatlı kaşığı toz şeker serpiniz.

Hamuru kare biçiminde, zarf şeklinde katlayınız. Yağlı kâğıt serdiğiniz tepsiye yerleştiriniz.

Üzerlerine çok hafif yağ sürünüz. Önceden ısıtılmış 200-220 derece fırında, üzeri kızarana kadar yaklaşık 10-15 dakika pişiriniz.

Aynı işlemi kalan bezeler için de uygulayınız.

Pişen katmerlerin üzerine Antep fıstığı serperek servis edebilirsiniz.

Herkese afiyet olsun!

60 KİLOGRAM TÜTÜN ELE GEÇİRİLDİ

Aramada 30 bin dolu, 60 bin boş makaron, 60 kilogram tütün ele geçirildi.

ŞÜPHELİ SERBEST BIRAKILDI

Hakkında adli işlem başlatılan şüpheli ifadesinin ardından serbest bırakıldı.

Ulaştırma ve Altyapı Bakanı Abdulkadir Uraloğlu yaptığı açıklamada, projenin ilk etabı olan Kırıkkale'nin Delice ilçesi ile Çorum arasındaki 120 kilometrelik kesimde yapım çalışmalarının başladığını bildirdi. Uraloğlu ayrıca, Çorum-Merzifon ve Merzifon-Havza hatlarının ihalelerinin de nisan ayında gerçekleştiğini ifade etti.

HAVZA-SAMSUN HATTI İÇİN YATIRIM PROGRAMI ÇALIŞMASI BAŞLADI

Uraloğlu, Havza-Samsun arasındaki 70 kilometrelik kesimin 2027 Yılı Yatırım Programı'na alınması için çalışmaların başladığını belirterek şöyle konuştu:

“Yani raylar adım adım Havza'ya, oradan Samsun'a yürüyecek. Ankara merkezli bakıldığında bu hat, Türkiye'nin kuzeyine yapılan ilk hızlı tren yolcu taşımacılığı projesidir. Tamamlandığında Ankara-Samsun arası 2,5 saate inecek, yılda 12 milyon yolcu ve 14 milyon ton yük taşınacak.”

TRABZON’DA RAYLI SİSTEM ÇALIŞMALARI SÜRÜYOR

Trabzon’da kent içi ulaşımı rahatlatmak amacıyla planlanan raylı sistem hattının temelinin yaklaşık 10 gün önce atıldığını hatırlatan Uraloğlu, projenin tamamlanmasıyla günlük 150 bin kişinin hızlı ve modern ulaşım imkânından yararlanacağını belirtti.

Trabzon’u hızlı tren ağına dahil edecek projenin de hayata geçirileceğini açıklayan Uraloğlu, Samsun-Sarp hızlı tren demir yolu projesinin Karadeniz’in doğusundaki illeri birbirine bağlayacağını söyledi.

HAT KADEMELİ OLARAK SAMSUN’DAN TRABZON’A UZANACAK

Uraloğlu, proje kapsamındaki çalışmalara ilişkin şu bilgileri verdi:

“Treni Kırıkkale'den Çorum'a doğru yola çıkarttık. Yapım çalışmalarını başlattık. Bu sene Çorum ile Havza arasının ihalesini yaptık. Önümüzdeki sene Havza ile Samsun arasının ihalesini yapacağız. Oradan sonra da inşallah memleketimiz Trabzon'a doğru yola çıkaracağız.”

"TOGG'UN YENİ MODELİ T6X'İ KULLANMAK İSTİYORUZ"

T6X'in yalnızca yerli otomobil pazarında değil, elektrikli araç segmentindeki rekabet açısından da dikkati çeken modellerden biri olmaya aday olduğunu vurgulayan Yiğiner, şunları kaydetti:

"Togg T6X'in taksici esnafımıza özel, uygun satın alma ve finansman koşullarıyla sunulması, esnafımızın araçlarını yenilemesini kolaylaştırırken, vatandaşlarımızın da modern, yerli, konforlu ve çevreci araçlarla hizmet almasına katkı sağlayacağını düşünüyoruz. Türkiye'nin yerli ve milli otomobili Togg'un daha uygun, ulaşılabilir ve rekabetçi bir fiyat hedefiyle geliştirilen yeni modeli T6X'i taksici esnafı olarak kullanmak istiyoruz. Yerli otomobilimizin ticari taksilerde yaygınlaşması hem milli markamıza güç katacak hem de ülke ekonomisine önemli katkılar sunacaktır."

Yiğiner, Togg T6X'in taksici esnafıyla buluşacağı ve şehirlerin yollarında vatandaşlara hizmet vereceği günü büyük bir heyecan ve sabırsızlıkla beklediklerini sözlerine ekledi.

Türkiye Gazetesi’nin haberine göre, Kılıçdaroğlu İBB Başkanı Ekrem İmamoğlu’nun yargılandığı davalardan aklanması ve ABB Başkanı Mansur Yavaş’ın CHP’de kalması hâlinde ittifak masasında aday olarak önerilebileceklerini ifade etti.

“İTTİFAK GELİŞTİRME KONUSUNDA ÖNCÜ OLACAĞIM”

İttifak siyaseti kurma deneyiminin en yüksek olduğunu söyleyen Kılıçdaroğlu, “Muhalefette ittifak geliştirme konusunda öncü olacağım. CHP, kendi içinden bir aday çıkarabilir ya da ittifak yapacağı siyasi partiler içerisinden gelecek önerilerden birini ittifak grubu ile sahiplenebilir” diyerek CHP’nin ittifaklarda lokomotif rol üstleneceğini söyledi.

“CHP’DE DEVAM ETTİĞİ SÜRECE MANSUR YAVAŞ ADAY OLARAK ÖNERİLEBİLİR”

Kılıçdaroğlu, Ekrem İmamoğlu’nun yargılandığı davalardan aklanması, diploma davasını kazanması ve CHP’de kalmayı tercih etmesi durumunda, ittifak masasında CHP tarafından önerilebilecek isimlerden biri olabileceğini belirtti. Kılıçdaroğlu, Ankara Büyükşehir Belediye Başkanı Mansur Yavaş’ın da CHP’de devam ettiği sürece ittifak masasında aday olarak önerilebileceğini söyledi.

"ŞEFFAFLIK İÇİN ELİMİZDEN GELENİ YAPIYORUZ"

"Bu ülkede yaşayan herkes belediyenin parasını devletin kendi parası sanıyor, kendi cebinden çıktığının farkında değil" diyen Mansur Yavaş, konuşmasına şöyle devam etti:

"Kamunun parasının yatırıma dönmesini minnet olarak görüyolar. Katılımcı olmak ve denetlenmek açısından Kent Konseylerine ihtiyaç var. Aklımıza gelen her harcamayı kent halkının denetimini açıyoruz. Şeffaflık için elimizden geleni yapıyoruz. Belediyelerde ulaşılabilir olmak çok önemli."

"GÖRÜŞMEMİZ SPEKÜLE EDİLDİ"

AKP'li Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan ile 3 gün önce Beştepe'de yaptığı görüşmeye de değinan Mansur Yavaş, "2019’da biz belediye başkanı seçildikten sonra bir kararname ile bilet satışından yüzde 15'i Ulaştırma Bakanlığa ödenecekken bütçeden her ay yüzde 5 kesilerek yapılması uygulaması başladı" dedikten sonra görüşmeyle ilgili şu açıklamaları yaptı:

"20-30 yılda ödenecek paranın tamamını ödediğimiz için yeni metro yatırımlarına ihtiyacımız var. Yine değişen bir mevzuatla yerel yönetimler, yapılacak yeni yatırımlar için Hazine ve Cumhurbaşkanlığı onayı alma zorunluluğu getirildi. Bu da bizden sonra getirildi. Bu ülkenin sayın cumhurbaşkanında varolan bir yetki için kendisine gidip metro yatırımlarının programa alınması, 1,3 milyar dolarlık metrolar için harcanacak paranın izni aynı zamanda 800 milyon euro civarında hazine tahvili çıkartmak için birebir yaptığımız görüşmenin bile nasıl speküle edildiğini görüyoruz. Bizler eğer bu ülkeyi yönetenlerle görüşmeyeceksek bu ülkede farklı fikirlerin sahibi olan insanlardan ayrı olmamızın imkanı var mıdır?"

"TAVANDA OLAN AYRILIKLAR BİZİ HİÇ İLGİLENDİRMİYOR"

"Sistem böyle" diyen Yavaş, konuşmasına şöyle devam etti:

"Siyaseten maalesef böyle ayrımlar yaşıyoruz. Tavanda olan ayrılıkların bir kent yönetimini, belediye başkanı olarak bizi hiç ilgilendirmediği kanaatindeyim. Tavandakiler istediği kadar ayrılsın bizler Ankara halkı olarak tabanda her konuda bir arada olmaya devam edeceğiz. Biz öncelikle Ankara halkının bize verdiği görevi yapmak zorundayız."

ERDOĞAN İLE GÖRÜŞMÜŞTÜ

Mansur Yavaş, 3 gün önce Beştepe'de AKP'li Cumhurbaşkanı Erdoğan ile görüşmüştü. Erdoğan ile ABB'nin yürüttüğü birtakım projelere ilişkin görüştüğünü belirten Yavaş, şunları kaydetmişti:

"Kabulde; başta Ankara’mızın ulaşım altyapısına önemli katkı sağlayacak metro yatırımları olmak üzere, devam eden ve planlanan projelerimiz hakkında Sayın Cumhurbaşkanına bilgi arz ettik. Şehrimize yönelik yatırımlara verdikleri destek ve katkılar ile NATO Zirvesi’nin Ankara’da düzenlenmesi konusundaki iradeleri dolayısıyla teşekkürlerimizi ilettik."

Ali Kaya, 2026-2027 eğitim öğretim yılının eğitim çalışanlarının ve eğitimin sorunlarının yalnızca okulun ilk günü konuşulup ardından unutulmadığı; kalıcı çözümlerin hayata geçirildiği, ülkeyi geleceğe güven ve refah içinde taşıyacak nitelikli ve verimli bir eğitim öğretim yılı olması gerektiğini söyledi.

Yeni eğitim öğretim yılının eğitim çalışanları, öğrenciler, veliler ve millet için hayırlı olmasını dileyen Kaya, sorunların kalıcı çözüme kavuşturulmasını, güçlü ve büyük Türkiye idealine ulaşmayı sağlayacak eğitim politikalarının geliştirilmesini ve uygulanmasını beklediklerini ifade etti.

“PISA 2025 BAŞARISINDA ÖĞRETMENLERİN PAYI BÜYÜK”

Yeni döneme umutla bakılmasını sağlayan gelişmelerin başında PISA 2025 sonuçlarının geldiğini belirten Ali Kaya, Türkiye'nin fen bilimleri, okuma becerileri ve matematik alanlarında ortaya koyduğu başarının son yıllarda eğitime yapılan yatırımlar kadar öğretmenlerin emeğinin, gayretinin ve fedakârlığının da bir sonucu olduğunu söyledi.

Kaya, PISA 2025’te elde edilen başarıda büyük pay sahibi olan öğretmenleri takdir ettiklerini belirterek, ortaya koydukları emek ve özveri için öğretmenlere teşekkür etti.

Ancak elde edilen memnuniyet verici tabloya rağmen PISA 2025 sonuçlarının bölgeler ve okul türleri arasındaki başarı farklarının arttığını da gösterdiğine dikkat çeken Kaya, eğitimde eşitsizliğin giderilmesi adına daha atılması gereken çok sayıda adım bulunduğunu ifade etti.

“PIKTES İSTİHDAMI, MÜLAKAT MAĞDURU ÖĞRETMENLERE ÇÖZÜM ADIMI OLDU"

Mülakat mağduru öğretmenlerin atama taleplerinin karşılanması ve mağduriyetlerinin PIKTES öğretmen alımı süreci üzerinden üretilen çözümle giderilmesinin Millî Eğitim Bakanlığı tarafından atılmış önemli bir adım olduğunu belirten Kaya, bu nedenle Bakanlığın takdiri hak ettiğini söyledi.

Kaya, iller arası mazerete bağlı yer değişikliğinde ikinci bir hak tanınmasının ve 2023 yılında atanan sözleşmeli öğretmenlere yer değişikliği imkânı verilmesinin de eğitim çalışanlarının beklentilerine karşılık veren, yerinde adımlar olduğunu ifade etti.

Bununla birlikte öğretmen açığı, öğretmen istihdamının bölgeler arasında dengesiz dağılımı, iş güvencesiz ücretli öğretmen istihdamı, çalışma barışını ve iş motivasyonunu bozan sözleşmeli öğretmenlik, yer değişikliği taleplerinin karşılanamaması, kariyer basamaklarına esas hizmet süresi tespitindeki eksiklikler ve ek ders ücretlerinin yetersizliği gibi sorunların hâlen çözüm beklediğini belirten Kaya, okul yöneticiliğinin kariyer mesleği yerine ikincil görev olarak yürütülmeye çalışılmasının da önemli bir sorun olduğunu söyledi.

Kaya ayrıca gittikçe büyüyen norm kadro fazlası personel sorununa, norm kadro fazlası personelin sürekli yer değişikliğine tabi tutulmasına, okulların güvenlik görevlisi, yardımcı personel ve bütçe sorunlarına ve eğitimde şiddete ilişkin beklentileri karşılayan adımların henüz atılmadığını ifade etti.

Eğitimde vakit kaybına tahammül olmadığını vurgulayan Kaya, yapılması gereken çok sayıda iş ve çözüme kavuşturmayı bekleyen onlarca sorun bulunduğunu belirtti.

Bu sorunların ertelenmeden çözülmesi gerektiğini söyleyen Kaya, öğretmenlerin ve eğitim çalışanlarının işlerinin başına motivasyonu yüksek ve çalışma şartları iyileştirilmiş şekilde gitmelerini sağlayacak adımların atılmasının ülkenin geleceği açısından olmazsa olmaz olduğunu kaydetti.

Yetkililerin eğitim çalışanlarının beklentilerini karşılaması ve çalışma şartlarını iyileştirecek politikaları hayata geçirme gayreti içerisinde olması gerektiğini belirten Kaya, yeni eğitim öğretim döneminde eğitim çalışanlarının sorunlarının çözümünün aynı zamanda eğitimin sorunlarının çözümü olduğu gerçeğinden hareketle, sorunlara çözüm üreten kalıcı ve kararlı adımlar atılması çağrısında bulundu.

"ZORLAMA VE DAYATMALARDAN VAZGEÇİLMELİ”

Eğitim-Bir-Sen olarak yeni eğitim öğretim yılında eğitim çalışanlarının kamu hizmetinin saygınlığına ve devlet memuru vakarına uygun olmak kaydıyla kendi belirleyecekleri kılık kıyafetle görevlerini yerine getirmelerine yönelik eylem kararını yenilediklerini belirten Ali Kaya, eğitim çalışanlarının görev tanımları dışında kalan ve ücret ödenmeyen çalışmalara ilişkin eylem kararlarının da sürdüğünü söyledi.

Kaya, eğitim çalışanlarının proje görevi, ev, kurum ziyareti, öğrenci ve veli ziyareti, öğrenci koçluğu, adli kurumlarda icap görevi, sosyal çalışmacı görevlendirmeleri, servis kontrolü ve okul dışı nöbet görevi gibi ücreti ödenmeyen ve öğretmenlik mesleğinin görev tanımında bulunmayan çalışmalara ancak gönüllülük esasına göre, istemeleri hâlinde katılmalarına yönelik eylem kararlarının devam ettiğini ifade etti.

Nöbet görevinin haftada bir gün yerine getirilmesi ve ücreti ödenmeyen ikinci nöbet görevinin yerine getirilmemesine ilişkin eylem kararlarının da sürdüğünü belirten Kaya, hafta içi mesai saatleri sonrasında ve hafta sonlarında katılımın zorunlu tutulduğu kurs, seminer, çalıştay, toplantı, gezi, tören, program ve benzeri nitelikteki mesleki çalışmalara katılmama yönündeki eylem kararının da yeni eğitim öğretim döneminde devam ettiğini söyledi.

Kaya, ortaokul ve liselerde “Öğrenci Gelişim Raporları”nın da öğretmenlerin istemeleri hâlinde gönüllülük esasına göre gerçekleştirilmesine ilişkin eylem kararının sürdüğünü belirtti.

Millî Eğitim Bakanlığı’nın öğretmenlik mesleğinin bir parçası olmayan ve yasal dayanakları bulunmayan bu sorun alanlarına zorlama ve dayatmalarla değil; yapıcı, sürdürülebilir, kapsayıcı ve kabul edilebilir çözüm önerileriyle yaklaşması gerektiğini ifade etti.

“EĞİTİM SİSTEMİNDE SON DÖRT YILININ YENİDEN ELE ALINMASI”

Zorunlu eğitim sistemine ilişkin değerlendirmelerde de bulunan Kaya, Eğitim-Bir-Sen tarafından gerçekleştirilen Türkiye’de Zorunlu Eğitim Sistemi’ne Yönelik Saha Araştırması’nın, zorunlu eğitim sisteminin son dört yılının yeniden ele alınmasına ihtiyaç bulunduğunu gösterdiğini söyledi.

Zorunlu eğitim süresinin toplumun beklentileri ve hayatın gerçekleriyle uyumlu hâle getirilmesi gerektiğini belirten Kaya, esnek ve modüler yapıya sahip ortaöğretim modelleri üzerine çalışmalar yapılması gerektiğini ifade etti.

Bu alanda atılacak her adımın, geliştirilecek politikaların ve uygulanacak planların eğitimin paydaşlarıyla ve toplumun geniş kesimini içine alacak şekilde çok boyutlu, mağduriyet üretmeyecek, hak kayıplarına neden olmayacak, kuşatıcı ve kapsayıcı şekilde tasarlanması gerektiğini vurgulayan Kaya, “4+4+4” zorunlu eğitim sistemini ve değişiklik taleplerini ele alacak özel bir Millî Eğitim Şûrası toplanması gerektiğini söyledi.

“TÜRKİYE YÜZYILI MAARİF MODELİ ÖĞRENCİLERİN GELİŞİMİNE ÖZEL ÖNEM VEREN BİR ANLAYIŞ YANSITIYOR"

Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli’ne ilişkin değerlendirmelerde bulunan Kaya, modelin öğrencilerin bütüncül gelişimine özel önem veren bir anlayışı yansıttığını belirtti.

Modelin kavramsal becerileri, eğilimleri, alan becerilerini ve sosyal-duygusal öğrenme becerilerini Erdem-Değer-Eylem modeli üzerinden ele aldığını ifade eden Kaya, bunun geçmiş müfredattan bir kopuş kadar milletin değerleri ve toplumun beklentileriyle barışık, geleceğe dönük bir müfredat anlayışını temsil ettiğini söyledi.

Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli’nin uygulama sürecinde karşılaşılabilecek zorlukların giderilmesi için müfredatın yapısal bileşenlerinde bazı sadeleştirmeler yapılması gerektiğini belirten Kaya, bu müdahalelerin öğretmenlerin ve öğrencilerin modeli daha etkin bir şekilde benimsemesini ve uygulamasını sağlayacağını ifade etti.

Modelin sürdürülebilirliği ve arzu edilen hedeflerin gerçekleştirilebilmesinin ise öğretmenlerin sürekli desteklenmesine, hizmet içi eğitimin yaygınlaşmasına ve kapsayıcılığının artırılmasına, öğretmene yardımcı araçların geliştirilmesine bağlı olduğunu kaydetti.

“EĞİTİM ÇALIŞANLARININ ÜCRETLERİNDEKİ KAYIPLAR İVEDİLİKLE TELAFİ EDİLMELİ”

Enflasyonist ortamın alım gücünü düşürdüğünü ve ekonomik toparlanma ile gelişmenin sabit gelirlilerin cebine yansımadığı bir süreç yaşandığını belirten Ali Kaya, bu durumun eğitim çalışanlarının ve kamu görevlilerinin hayat şartlarını ağırlaştırdığını söyledi.

Eğitim çalışanlarının ve kamu görevlilerinin alım gücündeki erimeyi telafi edecek gerçek bir iyileştirmenin ivedilikle hayata geçirilmesi gerektiğini belirten Kaya, öğretmenin, eğitim çalışanlarının, memurun ve emeklinin enflasyon yükünün seyyanen zamla giderilmesi çağrısını yineledi.

Enflasyon beklentisinin artan enflasyona göre güncellenmesi hâlinde maaş ve ücretlerin de güncellenmesi ve kayıpların telafi edilmesi gerektiğini ifade etti.

Orta Vadeli Program’da planların şaştığı ve yeniden revize edildiği bir dönemde eğitim çalışanlarının ücretlerinin de revize edilmesi gerektiğini belirten Kaya, aile dostu vergi politikalarının hayata geçirilmesini ve gelir vergisinin memurlar için yüzde 15’e sabitlenmesini istedi.

Kaya, ilave olarak evliler için yüzde 2,5, her çocuk için yüzde 2,5 düşürülerek üç çocuk olduğunda gelir vergisinin toplam 10 puan aşağı çekilmesi gerektiğini ifade etti.

“ŞİDDETİN İŞ GÜVENLİĞİ SORUNUNA DÖNÜŞMEMESİ İÇİN KURUMLAR ARASI KOORDİNASYON SAĞLANMALI”

Okullarda giderek artan şiddetin münferit olaylar olmaktan çıktığını ve doğrudan bir iş güvenliği sorunu hâline geldiğini belirten Kaya, eğitim çalışanlarına yönelik her saldırının geleceği kararttığını, eğitim ortamını zehirlediğini ve toplumsal huzuru tehdit ettiğini söyledi.

Bu nedenle eğitimde şiddetin üzerine kararlılıkla gidilmesi, etkili, önleyici ve caydırıcı tedbirlere başvurulması gereken bir sorun olarak ele alınması gerektiğini belirten Kaya, ülkenin ve insanın selameti için meselenin bütün yönleriyle ele alınması ve mevcut önlemlerin gözden geçirilmesi gerektiğini ifade etti.

Eğitim hakkını korumak, eğitim ortamında güvenliği ve huzuru sağlamak için öğrenci disiplin yönetmeliğinin daha fazla zaman kaybedilmeden yenilenmesi gerektiğini söyledi.

Hiyerarşik ve ötekileştirici yapılar üreten dijital ve sanal medya platformlarının çocuklar ve gençler üzerindeki etkilerinin kapsamlı biçimde araştırılması gerektiğini belirten Kaya, “oyun” adı altındaki bu sinsi platformlarla etkin mücadele yürütülmesi gerektiğini ifade etti.

Çocukları ve gençleri şiddete özendiren ve ahlaki yozlaşmaya sebep olan sosyal medya içeriklerine karşı her türlü tedbirin alınması gerektiğini söyleyen Kaya, yetkililerin bu konuda teyakkuza geçmesi gerektiğini vurguladı.

Ailelerin çocuk gelişimi, dijital riskler ve davranış yönetimi konularında destekleneceği sürekli eğitim mekanizmalarının oluşturulmasını isteyen Kaya, eğitimde şiddetle mücadelede olay sonrası müdahale yerine önleyici ve erken müdahale yaklaşımının esas alınması gerektiğini belirtti.

Okul, sosyal hizmetler, sağlık ve güvenlik birimlerinin birlikte çalışacağı entegre erken uyarı sistemlerinin kurulması gerektiğini ifade eden Kaya, öğretmenlerin sınıf yönetimi, kriz yönetimi ve şiddetle baş etme becerilerini güçlendirecek uygulamalı eğitimlerin yaygınlaştırılmasını istedi.

Öğrencilerin aidiyet duygusunu güçlendiren sosyal, kültürel ve sportif faaliyetlere önem ve ağırlık verilmesi gerektiğini belirten Kaya, dijital ortamlarda şiddeti teşvik eden içeriklere yönelik daha hızlı ve caydırıcı düzenlemelerin hayata geçirilmesi gerektiğini söyledi.

Eğitimde şiddetle mücadelenin okul merkezli ancak okulla sınırlı olmayan, tüm kurumların sorumluluk üstlendiği bir yaklaşımla ele alınması gerektiğini vurguladı.

“REHBER ÖĞRETMEN AÇIĞI TAMAMLANMALI”

Rehberlik ve psikolojik danışmanlık uygulamalarının öğrencilerin akademik, psikolojik, sosyal ve fiziksel gelişimlerinin desteklenmesi bakımından önem taşıdığını belirten Kaya, bu hizmetler sayesinde okula devamsızlık ve okul terklerinin azaldığını söyledi.

Şiddet, akran zorbalığı, siber zorbalık ile madde ve teknoloji bağımlılığı gibi günümüz çocuklarının hayatlarında giderek artan sorunlara karşı profesyonel müdahalelerin etkili biçimde uygulanabildiğine dikkat çeken Kaya, her okulda öğrencilerin rehberlik ve psikolojik danışmanlık hizmetlerine erişiminin sağlanması gerektiğini ifade etti.

Öğrenci sayılarına bakılmaksızın her eğitim kurumuna bir rehber öğretmen normu verilmesi gerektiğini belirten Kaya, okullardaki rehberlik hizmetlerinin artırılmasını istedi.

“EĞİTİMDE KADROLU İSTİHDAM ESAS OLMALI”

Mevcut eğitim sisteminin daha nitelikli hâle getirilmesinin ve okullar ile bölgeler arasındaki kalite farkının kapatılmasının yolunun öğretmen açığının kapatılmasından ve sınıflarda sadece kadrolu öğretmenlerin bulunmasından geçtiğini belirten Kaya, öğretmen açığına ilişkin mevcut durumun kabul edilemez olduğunu söyledi.

İhtiyaç olmasına rağmen yeterli atamanın yapılmamasının ve yeterli aday bulunduğu hâlde atama yapılarak ihtiyacın karşılanmamasının izahı bulunmadığını ifade eden Kaya, “Önce eğitim” iradesiyle çelişen bu duruma son verilmesi gerektiğini söyledi.

Öğretmen atamasının ihtiyacı karşılayacak şekilde yapılmasını isteyen Kaya, emek sömürüsü niteliğindeki ücretli öğretmenlik uygulamasının kaldırılması ve ücretli öğretmene ihtiyaç duyulan okul ve sınıflardaki öğretmen açığının kadrolu öğretmen atamasıyla giderilmesi gerektiğini belirtti.

Öğretmenlerin anayasal haklarını sınırlayan, aile bütünlüğünü bozan, öğretmenlik mesleğini ve öğretmenin itibarını zedeleyen sözleşmeli öğretmenlik uygulamasının kaldırılması gerektiğini ifade eden Kaya, sözleşmeli öğretmenlerin kadroya geçirilmesini istedi.

Sözleşmeli öğretmenlere, kadroya geçirilme sürecine ilişkin kalıcı bir düzenleme yapılması beklenmeksizin mazerete ve isteğe bağlı yer değişikliği hakkı başta olmak üzere kadrolu öğretmenlere tanınan hakların verilmesi gerektiğini söyledi.

“3600 EK GÖSTERGE SÖZÜ YERİNE GETİRİLMELİ”

Kamu personeli arasındaki çalışma barışının ve iş huzurunun sağlanması için kamu personel rejiminde kademe ve derece ilerlemesi ile ek göstergenin irtibatlandırıldığı bir sürecin hayata geçirilmesi gerektiğini belirten Kaya, her bir kadro unvanının birinci dereceye yükselebilmesinin sağlanmasını istedi.

Birinci dereceye erişen kamu görevlilerinin ek göstergelerinin en az 3600 olması gerektiğini ifade eden Kaya, buna ilişkin toplu sözleşmede karar altına alınan yasal düzenleme çalışmasının ivedilikle hayata geçirilmesi çağrısında bulundu.

“ÖĞRETMENLERİN YER DEĞİŞİKLİĞİ SÜRECİNDEKİ AKSAKLIKLAR GİDERİLMELİ”

Öğretmen atama ve yer değiştirme iş ve işlemlerinde eğitim öğretim faaliyetlerini sekteye uğratacak düzeydeki tasarım eksikliklerinin öğretmenlerin yer değişikliği taleplerinin karşılanamamasına, mağduriyetlere, çalışma barışının bozulmasına ve motivasyon kaybına neden olduğunu belirten Kaya, bu alanda kalıcı çözümlere ihtiyaç bulunduğunu söyledi.

Dezavantajlı ve elverişsiz şartların hüküm sürdüğü yerleşim yerlerinde görev yapan eğitim çalışanlarına yönelik gönüllülüğü esas alacak tedbirlerin alınmasını isteyen Kaya, makul ve kalıcı bir atama ve yer değiştirme sistemi kurulması gerektiğini ifade etti.

Bakanlığın norm kadro esaslarını bölge ve okul bazlı esnek hâle getirmesi, kariyer basamaklarında pozitif ayrımcılık gibi uygulamaları bir arada yürütmek suretiyle esnek çözümler geliştirmesi gerektiğini söyledi.

“RESEN ATAMALAR TÜMÜYLE KALDIRILMALI”

Bakanlığın resen atamaların oluşturduğu sosyal maliyeti ve mağduriyeti görmesi gerektiğini belirten Kaya, ailelerinden ve evlerinden kilometrelerce ötedeki okullara ve ilçelere resen atanan öğretmenlerin bu mesafelerde seyahat etmelerinin hem zaman hem de maliyet bakımından ağır bir yük oluşturduğunu ifade etti.

Ulaşım süresinin uzunluğu nedeniyle aile hayatının sekteye uğrayacağını ve bu durumun aile birliğini fiilen zedeleyeceğini belirten Kaya, bu hususun göz ardı edilmemesi gerektiğini söyledi.

Geçen yıllarda norm kadro fazlası öğretmenlerin resen atama işlemlerine karşı açılan davalarda verilen kararların ve kararlardaki gerekçelerin dikkate alınmasının çok sayıda mağduriyetin önüne geçeceğini belirten Kaya, Bakanlığın resen atama işlemlerinde acele etmemesi, mağduriyetleri ve hak kayıplarını önleyecek tedbirleri alması gerektiğini ifade etti.

“İSTİHDAMDA GÜÇLÜK ÇEKİLEN BÖLGELERDE CEZBEDİCİ YÖNTEMLER UYGULANMALI”

Bazı bölgelerde kalıcı öğretmen istihdamının sağlanamamış olmasının bölgeler arası başarı farkının ve eğitimde eşitsizliğin sebeplerinden biri olmaya devam ettiğini belirten Kaya, öğretmen açığını kapatmak amacıyla zorunlu hizmet yükümlülüğü ve üç yıl zorunlu çalışma süreli sözleşmeli öğretmen istihdamı getirilmiş olsa da bu uygulamaların soruna kalıcı bir çözüm getirmediğinin görüldüğünü söyledi.

Toplu sözleşme talepleri arasında yer alan, eğitimcilere zorunlu hizmet bölgelerinde görev yapmaları hâlinde illerin mahrumiyet durumlarına göre yüzde 10 ila yüzde 90 puan arasında ilave özel hizmet tazminatı ödenmesi talebinin önemine dikkat çeken Kaya, bunun hem istihdamda zorluk çekilen bölgelerin eğitim çalışanı açığının kapatılması hem de bölgenin zorluğuna göre eğitim çalışanlarının yaşadığı mağduriyetin giderilmesi bakımından elzem olduğunu ifade etti.

“EĞİTİM KURUMU YÖNETİCİLİĞİ PROFESYONEL BİR MESLEK OLARAK YAPILANDIRILMALI”

Eğitim yönetimindeki temel sorunun yönetici seçme ve atamada belirsiz ve kestirilemez politikaların izlenmesi, uzun vadeli bir perspektif oluşturulamaması ve bunun sonucunda kalıcı bir modelin inşa edilememesi olduğunu belirten Kaya, eğitim yönetiminde profesyonel bir yapıya ihtiyaç bulunduğunu söyledi.

Bir eğitim kurumuna öğretmen olarak atanabilme yeterliliğine sahip olmanın, o kuruma yönetici olarak atanabilmenin birinci şartı olması gerektiğini ifade eden Kaya, eğitim kurumu yöneticiliğinin ikinci görev kapsamından çıkarılmasını istedi.

Bu önemli vazifenin görevlendirme ile değil kadrolu olarak yürütülmesi gerektiğini belirten Kaya, eğitim kurumu yöneticiliğine atama ve görevlendirmenin yazılı sınav puanı ile nesnel kıstaslara dayalı mesleki çaba ve başarı ölçümü üzerinden gerçekleştirileceği bir sisteme ihtiyaç bulunduğunu kaydetti.

“EK DERS ESASLARINDAKİ ÜCRET DENGESİZLİĞİ GİDERİLMELİ”

Ek ders esaslarında ücret dengesizliğine ve mağduriyete neden olan hükümlerin uzun bir zaman geçmesine rağmen hâlâ değiştirilmediğini belirten Kaya, 2006 yılından bu yana ek ders ücretlerine esas gösterge rakamlarında hiçbir değişiklik yapılmadığına dikkat çekti.

Öğretmenlerin branşlarına göre ek ders ücretlerindeki adaletsizliğin, okul türlerine göre yöneticilere verilen ve izahı mümkün olmayan ek ders ücreti farklılıklarının giderilmesi gerektiğini belirten Kaya, ek ders birim ücretlerinin en az iki kat tutarında artırılmasını istedi.

“ÖĞRETİM YILINA HAZIRLIK ÖDENEĞİ TÜM EĞİTİM ÇALIŞANLARINA ÖDENMELİ”

657 sayılı Kanun’un ek 32. maddesine göre ödenmekte olan öğretim yılına hazırlık ödeneğinin yalnızca öğretmenlerle sınırlı tutulmaması gerektiğini belirten Kaya, eğitim öğretim hizmetlerinin yürütülmesinde emek sarf eden Millî Eğitim Bakanlığı’nın merkez ve taşra teşkilatı kadrolarında görevli tüm hizmet sınıflarındaki eğitim çalışanlarına da bu ödemenin yapılması gerektiğini ifade etti.

“GÖREVDE YÜKSELME VE UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ SINAVLARI YAPILMALI”

Son görevde yükselme sınavının yapıldığı 2026 Mart ayından bu yana geçen zaman içerisinde, değişik sebeplerle görevde yükselme ve unvan değişikliği kapsamındaki kadrolar açısından çok sayıda münhal kadro meydana geldiğini belirten Kaya, 2021 yılından bu yana Bakanlıkça unvan değişikliği sınavlarının yapılmadığını söyledi.

Bu durumun görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının gerçekleştirilmesi ve buna dayalı atamaların yapılması konusunda Bakanlık çalışanları arasında haklı ve yerinde bir beklenti oluşturduğunu belirten Kaya, Eğitim-Bir-Sen olarak Kurum İdari Kurulu toplantılarında “Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği sınavları ivedilikle gerçekleştirilmeli ve en geç iki yıllık periyotlarla yinelenmelidir” yönündeki taleplerini dile getirdiklerini hatırlattı.

Son Kurum İdari Kurulu Çalışma Raporu’nda taleplerinin kabul edilerek gerekli çalışmaların Personel Genel Müdürlüğü tarafından başlatılması kararı alındığını belirten Kaya, bu nedenle Millî Eğitim Bakanlığı merkez ve taşra teşkilatında norm kadro açığı ile hizmet gereklerine göre belirlenen münhal kadrolar için görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavlarının açılması ve sınav takviminin ivedilikle ilan edilmesi gerektiğini söyledi.

“HİZMETLİ VE MEMURLARIN MALİ HAKLARI İYİLEŞTİRİLMELİ”

Eğitim öğretim hizmetinin aksamadan yürütülmesi için emek sarf eden genel idare hizmetleri, teknik hizmetler, yardımcı hizmetler ve diğer hizmet sınıflarında çalışanların mali ve özlük haklarının iyileştirilmesi gerektiğini belirten Kaya, eğitim öğretim sınıfı çalışanlarına tanınan hakların kendilerine de tanınmasını istedi.

Yardımcı hizmetler sınıfı çalışanlarının görev tanımlarındaki belirsizliğin ortadan kaldırılması gerektiğini ifade eden Kaya, aşçıların THS’ye, bütün YHS çalışanlarının ise GİH sınıfına geçirilmesi gerektiğini söyledi.

Hizmetli ve memur gibi personelin görev tanımlarının bulunmadığını belirten Kaya, hizmetli kadrosunda görev yapan eğitim çalışanlarının en önemli sorunlarından birinin çalışma saatlerinin belirsizliği ve yapmakla yükümlü oldukları işlerin net olarak tanımlanmaması olduğunu ifade etti.

Memur ve hizmetlilerin görev tanımlarının yapılmasını isteyen Kaya, “Yöneticilerin verdiği diğer görevleri yapar” şeklindeki ifadelerin yer aldığı mevzuat hükümlerinin değiştirilmesi gerektiğini söyledi.

İkili eğitim yapan kurumlar başta olmak üzere eğitim kurumlarında hizmetli kadrolarında görev yapanların haftada 40 saatin üzerinde çalışmasına rağmen kendilerine fazla çalışma ücreti ödenmediğini belirten Kaya, eğitim kurumunda çoğu durumda tek hizmetli bulunması nedeniyle personel yetersizliğinin gerekçe gösterilerek fazla çalışma karşılığı izin hakkından da faydalanılamadığını ifade etti.

Personele haftalık 40 saati aşan çalışmalarının karşılığı olarak fazla çalışma ücreti ödenmesi veya personel yetersizliği gerekçesine sığınılmadan fazla çalışma karşılığı izin hakkından faydalanmalarının sağlanması yönünde düzenleme yapılmasını istedi.

“ŞUBE MÜDÜRLERİNİN VE ŞEFLERİN SORUNLARI ÇÖZÜLMELİ”

Şube müdürü ve şefler başta olmak üzere yönetim hizmetleri kadro grubuna, görev, yetki ve sorumluluklarının genişliğiyle uyumlu olmayan, yetersiz özlük hakları verildiğini belirten Kaya, şube müdürleri ve şeflerin özlük haklarının sorumlulukları ekseninde iyileştirilmesi gerektiğini söyledi.

Rotasyondan kaynaklanan sorunların da çözülmesi gerektiğini ifade eden Kaya, eğitim-öğretim hizmeti sınıfı kökenli şube müdürlerine ilave özel hizmet tazminatı getiren düzenlemenin yerinde olduğunu ancak bu eğitim çalışanlarının kariyer basamaklarından faydalanamaması nedeniyle uğradıkları kayıp ve mağduriyetin giderilmediğini belirtti.

Öğretmen unvanını ihraz etmiş bütün eğitim çalışanlarının kariyer basamakları kapsamında unvan ve mali haklarını elde edebilmesi gerektiğini söyleyen Kaya, ilave özel hizmet tazminatı düzenlemesinde GİHS kökenli şube müdürlerinin uğradığı mağduriyeti yargıya taşıdıklarını da hatırlattı.

Aynı işi yapan aynı unvanlı personel arasında mali haklarda ayrımcılık ve eşitsizliğin kabul edilemeyeceğini vurguladı.

“OKULLARDA YARDIMCI PERSONEL SORUNU ÇÖZÜLMELİ”

Eğitim öğretimin sağlıklı ve uygun bir ortamda yürütülmesinin ihtiyaçların yeterli ölçüde ve zamanında karşılanmasıyla mümkün olduğunu belirten Kaya, okullarda temizlik ve güvenlik gibi hizmetleri yürüten yeterli sayıda yardımcı personelin varlığının olmazsa olmaz olduğunu söyledi.

Okulların yardımcı personel ihtiyacının kadrolu memur statüsünde personelle karşılanamadığını belirten Kaya, vazgeçilemez nitelikteki hizmetlerin okul-aile birlikleri tarafından yapılan veya İŞKUR yönetimindeki geçici istihdam programlarıyla yürütülmeye çalışıldığını ifade etti.

İşgücü Uyum Programı’nın iş güvencesinden yoksun, adil ve yeterli bir gelir getirmeyen, sosyal güvencesiz bir çalışma biçimi olduğunu belirten Kaya, bu hâliyle programın okulların personel ihtiyacına kalıcı ve sürdürülebilir bir çözüm sunmadığını söyledi.

Okullar açıldığı hâlde çok sayıdaki okulun yardımcı personel ihtiyacı konusundaki belirsizliğin giderilemediğine dikkat çeken Kaya, sınıf ve öğrenci sayısı, personel sayısı ve büyüklük gibi kıstaslar esas alınarak ivedilikle her okula münhasır bir ödenek tahsis edilmesini istedi.

Kaya, okulların yardımcı personel ihtiyacının ya doğrudan giderilmesi ya da bu konuda kaynak aktarılması gerektiğini ifade etti.

“EĞİTİM YÖNETİCİLERİNİN KARİYER BASAMAKLARI BEKLENTİLERİ KARŞILANMALI”

Millî eğitim uzmanı, bakanlık müfettişi, il millî eğitim müdürü ve yardımcısı, ilçe millî eğitim müdürü, araştırmacı, şube müdürü, eğitim müfettişi, eğitim müfettiş yardımcısı, şef ve eğitim uzmanı kadrolarında görev yapanlardan aranan hizmet süresini tamamlayanlara da uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik unvanına dayalı hakların tanınması gerektiğini belirten Kaya, bu konuda yaşanan beklentinin karşılanmasını istedi.

Öğretmen unvanını ihraz etmiş olmalarına rağmen fiilen öğretmenlik yerine başka görevlerde görevlendirilen öğretmenlerin de uzman öğretmenlik ve başöğretmenlik unvanına dayalı haklarını almalarının sağlanması gerektiğini ifade etti.

“SÜREÇLER MAĞDURİYET ÜRETMEMELİ”

Özel program ve proje uygulayan eğitim kurumlarına öğretmen ataması ve yönetici görevlendirme sürecinin Millî Eğitim Bakanlığı’nın takdirine dayalı olarak yapıldığını belirten Kaya, ancak bu okullarda görev yapmakta olan çok sayıda öğretmen ve yönetici adayının tercihte bulunmasına rağmen söz konusu eğitim kurumlarına atamalarının ve görevlendirilmelerinin yapılmadığının görüldüğünü söyledi.

Öğretmen ve yöneticilerin bahse konu okullarda görevlerini başarıyla yürütmelerine rağmen başarısızlık, yetersizlik ya da disiplin cezası gibi somut bir gerekçe ortaya konulmadan atama ve görevlendirme taleplerinin yerine getirilmemesinin bir hak ihlali olduğunu belirten Kaya, bu nedenle görevleri sona eren öğretmen ve yöneticilerin atanacakları eğitim kurumlarının tercihler doğrultusunda belirlenmesi gerektiğini ifade etti.

Kaya, proje okullarında takdir yetkisine dayanan tasarruflarla öğretmenlerin mağdur edilmemesi gerektiğini vurgulayarak, eğitim sisteminin niteliğinin yükseltilmesi için öğretmenlerin ve tüm eğitim çalışanlarının sorunlarının kalıcı, adil ve çözüm odaklı politikalarla ele alınması gerektiğini söyledi.

Ali Kaya, yeni eğitim öğretim yılının eğitim çalışanları, öğrenciler ve veliler açısından daha huzurlu, verimli ve nitelikli bir dönem olması için çözüm bekleyen sorunların ertelenmeden gündeme alınması gerektiğini belirterek, eğitim çalışanlarının beklentilerini karşılayan, çalışma şartlarını iyileştiren ve eğitimin niteliğini yükselten adımların kararlılıkla hayata geçirilmesi çağrısında bulundu.

Bakan Gürlek'in açıklaması şu şekilde:

"Turizm bölgelerimizde huzur ve güvenliğe gölge düşürecek hiçbir eyleme müsamaha göstermiyoruz!

Bu kapsamda; Cumhuriyet Başsavcılıklarımızın koordinasyonunda, jandarma ve polis teşkilatlarımızla haziran, temmuz ve ağustos aylarında 16 ilimizde turizm güvenliğini tehdit eden 164 olay ve soruşturmada 323 şüpheli hakkında adli işlem yapıldı. 106 şüpheli tutuklandı, 56 şüpheli hakkında adli kontrol tedbiri uygulandı.

Turizm dolandırıcılığı, hanutçuluk ve haksız ticari kazanç eylemlerinde 71 şüpheli hakkında işlem yapıldı, 20 şüpheli tutuklandı.

Şiddet, tehdit, yağma ve zorbalık eylemlerinde 175 şüpheli hakkında işlem yapıldı, 43 şüpheli tutuklandı.

Turistlerin malvarlığına yönelik suçlarda 62 şüpheli hakkında işlem yapıldı, 40 şüpheli tutuklandı.

Ayrımcılık, özel hayatın ihlali, inanç özgürlüğüne ve toplumsal değerlere yönelik eylemler ile kamu düzenini ve turizm güvenliğini zedeleyen diğer suçlarda 15 şüpheli hakkında işlem yapıldı, 3 şüpheli tutuklandı.

Bu çalışmalarda emeği geçen Cumhuriyet Başsavcılıklarımıza, emniyet ve jandarma teşkilatlarımızın ilgili birimlerine ve tüm çalışma arkadaşlarımıza teşekkür ediyorum.

Türkiye güvenli bir turizm ülkesidir; öyle kalması için gereken her adımı atmaya kararlılıkla devam edeceğiz!"

Devletin demokratikleşmesinin toplumun demokratikleşmesinden bağımsız düşünülemeyeceğini belirten Cangı, bu süreçte toplumsal hareketlerin önemli bir işlev üstlendiğini söyledi. Yerellerde yürütülen ekoloji mücadelelerinin demokratikleşme açısından bir fırsat yaratabileceğini ifade eden Cangı, “Çevre hakkının korunmasıyla demokratikleşme arasında bir bağ olabilir mi?” sorusunun tartışılması gerektiğini dile getirdi.

“DEMOKRASİNİN KOŞULLARIYLA ÇEVRE HAKKININ KOŞULLARI ÖRTÜŞÜYOR”

Demokratik toplumun, kararların yalnızca merkezi devlet tarafından değil, halkın ve yerel meclislerin katılımıyla alındığı bir toplumsal yaşam anlamına geldiğini belirten Cangı, doğayla uyumlu ve katılımcı bir toplum modelinin önemine işaret etti.

Ekolojik toplumun koşullarının aynı zamanda demokratik toplumun da koşulları olduğunu vurgulayan Cangı, özellikle bilgi edinme hakkı, halkın katılımı ve adalete erişim hakkının ortak bir zeminde buluştuğunu söyledi.

Cangı, ekoloji hareketlerinin bu hakların hayata geçirilmesi açısından önemli bir deneyim sunduğunu belirtti.

ALİAĞA’DAKİ MÜCADELE ÖRNEK OLDU

İzmir’deki ekoloji mücadelelerinden ilk olarak Aliağa’daki termik santral karşıtı mücadeleyi örnek gösteren Cangı, sürecin 1989-1990 yıllarında başladığını hatırlattı.

Aliağa’da kurulması planlanan termik santrala karşı İzmir genelinde güçlü bir toplumsal tepki oluştuğunu anlatan Cangı, binlerce yurttaşın katıldığı eylemlerin ekoloji hareketi açısından önemli bir dönüm noktası olduğunu söyledi.

İzmir’in farklı kesimlerinin bir araya gelerek oluşturduğu toplumsal tepkinin yalnızca bir çevre mücadelesi olarak görülmemesi gerektiğini belirten Cangı, bunun aynı zamanda toplumun kendi sorununa sahip çıkmasının ve demokratik katılımın önemli bir örneği olduğunu ifade etti.

Santral projesinin toplumsal ve hukuki mücadele sonucunda iptal edildiğini hatırlatan Cangı, daha sonraki yıllarda termik santral projelerinin yeniden gündeme geldiğini ve Aliağa’daki mücadelenin farklı biçimlerde sürdüğünü söyledi.

Cangı, günümüzde çevre mücadelelerinin karşılaştığı güçlüklerin merkezi yönetim ile yerel yönetimler arasındaki yetki ilişkileri açısından da değerlendirilmesi gerektiğini belirtti.

BERGAMA’DA KADINLARIN ÖNCÜLÜĞÜ

Cangı’nın ikinci örneği ise Bergama-Ovacık altın madenine karşı yürütülen mücadele oldu.

Bergama’daki hareketin Türkiye’deki ekoloji hareketinin en önemli örneklerinden biri olduğunu belirten Cangı, mücadelenin yalnızca hukuki süreçlerden ibaret olmadığını; kentin sosyal ve siyasal hayatını da etkilediğini söyledi.

Bergama mücadelesinde kadınların öncü rolüne özellikle dikkat çeken Cangı, farklı toplumsal kesimlerin bir araya gelmesiyle güçlü bir toplumsal hareket ortaya çıktığını ifade etti.

“Eğer Ovacık’ta, Bergama’da önleyebilseydik şu anda Türkiye’nin hiçbir yerinde altın madenciliği olmayacaktı” diyen Cangı, Bergama’daki mücadelenin Türkiye’deki sonraki ekoloji hareketleri açısından da önemli bir deneyim oluşturduğunu söyledi.

“TOPLUMSAL HAREKETLER DEMOKRATİKLEŞMENİN KAPISINI AÇABİLİR”

Bergama’daki mücadelede bilimsel çalışmaların, hukuk mücadelesinin, köylü hareketinin ve sivil toplum örgütlerinin bir araya geldiğini belirten Cangı, ortaya çıkan toplumsal hareketin merkezi iktidarın da gündemine girdiğini anlattı.

Ekoloji mücadelesinin hukuk alanında da önemli sonuçlar doğurduğunu ifade eden Cangı, Bergama sürecinin çevre hakkının temel hak ve özgürlüklerle ilişkisini ortaya koyduğunu söyledi.

Cangı, İzmir’deki iki mücadelenin de toplumun kendi yaşam alanı hakkında söz sahibi olma talebini gösterdiğini belirterek, ekoloji hareketlerinin demokratikleşme açısından taşıdığı potansiyele dikkat çekti.

“Devletin demokratikleşmesi için toplumda bir demokratikleşmenin olması gerekir. Toplumun demokratikleşmesi için de toplumsal hareketlerin önemli bir işlevi var” diyen Cangı, yerellerde yürütülen küçük ya da büyük ekoloji mücadelelerinin bu açıdan önemli bir fırsat yaratabileceğini söyledi.

Cangı, ekoloji hareketlerinin doğanın korunmasının ötesinde, yurttaşların bilgiye ulaşabildiği, karar süreçlerine katılabildiği ve adalete erişebildiği daha demokratik bir toplumun kurulmasına katkı sunabileceğini belirterek konuşmasını tamamladı.

11 Eylül 1922’de özgürlüğüne kavuşan Seferihisar’da kurtuluşun 104. yılı büyük bir coşkuyla kutlandı. Gün içerisinde gerçekleştirilen resmî törenlerin ardından kutlamalar akşam programıyla devam etti.

Türk bayraklarıyla alanı dolduran vatandaşlar, 104 yıl önce kazanılan bağımsızlığın gururunu hep birlikte yaşadı. Marşların ve şarkıların eşlik ettiği gecede Seferihisar’ın kurtuluş coşkusu meydanı sardı.

“KAHRAMANLARIMIZA BORÇLUYUZ”

Seferihisar Belediye Başkan Vekili Fuat Gümüş, yaptığı konuşmada 11 Eylül’ün Seferihisar için taşıdığı tarihî öneme dikkat çekti.

Gümüş, “104 yıl önce bu topraklarda bir millet, kendi geleceğine başkasının karar vermesine izin vermeyeceğini bütün dünyaya ilan etti. Gazi Mustafa Kemal Atatürk’ün önderliğinde Anadolu halkı yokluğa ve yoksulluğa rağmen teslim olmadı. Çünkü vatan sevgisi, bağımsız yaşama iradesi ve çocuklarına özgür bir ülke bırakma kararlılığı vardı. Ve o kararlılık kazandı” dedi.

“ÇAĞDAŞLIK YOLUNDAN HİÇBİR ZAMAN VAZGEÇMEYECEĞİZ”

Cumhuriyetin kendilerine bırakılan en büyük miras olduğunu vurgulayan Gümüş, “Bugün Seferihisar’ın sokaklarında özgürce yürüyebiliyor, bayrağımızın altında başımız dik yaşayabiliyorsak bunu ‘Bu vatan bizim’ diyerek ayağa kalkan kahramanlarımıza borçluyuz. Cumhuriyetimizin değerlerinden ve Atatürk’ün gösterdiği çağdaşlık yolundan hiçbir zaman vazgeçmeyeceğiz” ifadelerini kullandı.

Gümüş, “Seferihisar için kurduğumuz bu güçlü dayanışmayı daha da büyüteceğiz. Büyükşehir Belediyemizle el ele vererek kentimiz için başlattığımız projeleri birer birer hayata geçireceğiz” diye konuştu.

“YAŞASIN SEFERİHİSAR, YAŞASIN CUMHURİYET”

Konuşmasını başta Ulu Önder Gazi Mustafa Kemal Atatürk olmak üzere silah arkadaşlarını, Kuvâ-yi Milliye kahramanlarını, şehitleri ve gazileri anarak tamamlayan Gümüş, “Seferihisar’ımızın kurtuluşunun 104. yılı kutlu olsun. Yaşasın Seferihisar! Yaşasın Cumhuriyet!” sözleriyle vatandaşların kurtuluş coşkusuna ortak oldu.

İzmir Büyükşehir Belediyesi ve İzmir Valiliği tarafından hazırlanan program kapsamında İzmirliler, 9 Eylül gururunu hep birlikte yaşıyor.

Meteorların gökyüzünde oluşturduğu ışık izleri, Sarpıncık Deniz Feneri ile birlikte görüntülendi.

"ULUSLARARASI SPONSORLUK VE KORUMA KAPISI AÇILDI"

Kararın bölge koruması ve finansmanı için dönüm noktası olduğunu vurgulayan Kazı Başkanı Doç. Dr. Suna Çağaptay, "Bölgenin UNESCO Dünya Mirası Geçici Listesi'ne alınması için 22 Temmuz’da başvuru yapmıştım. Kabul edilmesi bizim için çok sevindirici bir gelişme oldu. Artık Kadıkalesi-Anaia Höyüğü kazı çalışmaları için yurtdışından daha kolay sponsor bulabileceğiz. Ayrıca geçici listede olmak Kadıkalesi-Anaia Höyüğü’nün ve çevresinin daha çok korunması anlamına geliyor. Kazı çalışmalarında bize her zaman destek olan Kuşadası Belediyesi’ne de çok teşekkür ediyorum" dedi.

“KAZILARA DESTEĞİMİZ SÜRECEK”

Kuşadası Belediye Başkan Vekili Tahsin Demirtaş ise kazı çalışmalarına verdikleri nakdi ve ayni desteği sürdüreceklerini belirterek, “Kentimizin tarihini aydınlatacak ve geçmişimizi geleceğe taşıyacak bilimsel çalışmalar bizim için büyük bir değer taşıyor. Kuşadası Belediyesi olarak, kültürel mirasımıza sahip çıkmayı görev biliyoruz. Kazılara nakdi ve ayni desteğimizi kararlılıkla sürdüreceğiz. İlerleyen dönemde Kadıkalesi’nin turizme kazandırılması kentimizin tanıtımına da önemli bir katkı sunacak” ifadelerini kullandı.

Smyrna kazıları Agora’nın Kuzey Caddesi’nde geçen yıl ortaya çıkan Mozakli Oda olarak adlandırılan çalışmalar devam ediyor.

GEÇMİŞ VE BUGÜN BİR ARADA

Bergama'nın yüksek kesiminde konumlanan tarihi alandan bakıldığında, bir yanda antik kentin izleri, diğer yanda modern Bergama yerleşimi ile Kestel Baraj Gölü aynı manzara içinde görülebiliyor. Bu özelliğiyle Akropolis, ziyaretçilerine geçmiş ile bugünü aynı noktadan izleme imkanı sunuyor.

FOTOĞRAF TUTKUNLARI AKIN EDİYOR

Akropolis'te yer alan ve antik çağın en dik tiyatrolarından biri olarak kabul edilen Bergama Antik Tiyatrosu, yaklaşık 10 bin kişilik kapasitesi ve yamaca inşa edilmiş yapısıyla dikkati çekiyor. Tarihi alandaki sütunlu yapılar, taş döşeli yollar, tiyatro ve sur kalıntıları, çevresindeki yeşil doku ile kent ve göl manzarası, bölgeyi fotoğraf tutkunları için de cazip hale getiriyor. Her yıl çok sayıda yerli ve yabancı turisti ağırlayan Akropolis, tarihi ve doğal güzellikleri bir arada sunarak Bergama'nın önemli kültürel miras alanları arasında yer alıyor.

Türk Hava Kuvvetleri’nin 115’inci kuruluş yıldönümü sebebiyle İzmir’de Gençlik ve Havacılık Festivali yapıldı.

* İzmir’de yaşam memnuniyeti neden düştü?

* İzmirlinin gördüğü en önemli sorunlar ne?

* CHP’nin yerel seçim başarısının sebebi ne?

* AKP’nin yerel seçimi kaybetmesinin sebebi ne?

* Türkiye’yi hangi parti daha iyi yönetir?

* CHP iktidar olsa Türkiye’yi ne derece iyi yönetir?

* Cemil Tugay, görevde ne kadar başarılı olacak?

* İzmirliler, CHP’nin Cumhurbaşkanı adayı olarak kimi görmek istiyor?

Teslim alındıktan sonra ekipler tarafından gerekli sağlık kontrolünden geçirilen maymunlar Gaziantep Hayvanat Bahçesi’ne gönderildi. Sağlık kontrolleri yapılırken muzla beslenen maymunlar keyifli anlar yaşadı.

Merkeze bağlı Damyeri mevkisinde dün öğle saatlerinde başlayan yangın, çevredeki köylerden Kayadere köyünde de etkili oldu.
Yangının ilk saatlerinde bölgeye giden haberci Tekin Uğurlu, Kayadere'de yaşananları sosyal medya hesabından takipçilerine aktardı. Yangının boyutunu ve etkilerini ortaya koyan görüntüler, sosyal medyada ilgi gördü.

Yangın yerinden gelen bazı görüntüler ise izleyenleri duygulandırdı.

Yangında korkup kulübesinin altına sığınan köpeğin, bir kediye siper olduğu görüntüler sosyal medyada büyük ilgi gördü.

Amerika'nın Kaliforniya eyaletinde 10 Ağustos perşembe günü eyalet komitesinin verdiği oylarla 7/24 sokaklarda ulaşımı sağlayacak sürücüsüz taksilere izin verildi. İnternet kesintisiyle yolda kalan ve trafiği tehlikeye atan taksiler, Amerikan halkından büyük tepki topladı.

Moss, tamamen hareketsiz bir şekilde suda yüzen devasa kambur balinanın kuyruğunu göstererek, "Bu, sanırım bir balina kuyruğu. Az önce kuyruğunu su yüzeyine aniden çıkardı ve sakin bir şekilde hareket etmeden duruyor. Ne söyleyeceğimi gerçekten bilemiyorum" dedi.

Sonrasında mesafeyi korumak için geriye doğru kürek çeken Moss, kuyruğun etrafında yüzen yavru bir balina görüyor. Baş aşağı şekilde hareketsiz duran anne balinanın etrafında daireler çizen yavru balinayı görüntüleyen adam, bu olay karşısında şaşkınlığını ifade etmekte zorlandı.

Apar topar düzenlenen kupa töreni kaptan Eda Erdem'i "şaşırttı." Fakat daha sonra organizasyon düzenlenerek aynı kupa ikinci defa Eda Erdem'in ellerinde havaya yükseldi.

Türkiye sıcak hava dalgasının etkisine girerken, sıcaklıkların 40 dereceyi bulduğu Adana'da "Güneşe ateş etmeyin!" uyarısında bulunuldu.
Adana'nın Seyhan ilçe Belediye Başkanı Akif Kemal Akay, sıcaklıkların en çok hissedildiği ilçelerden biri olan Seyhan'da vatandaşlara yönelik çağrıda bulundu.
Akay, ilçeye gönderdiği araç ile "Yurt genelinde hissedilen yüksek hava sıcaklıkları nedeniyle, zorunlu olmadıkça lütfen dışarı çıkmayınız. Güneşe ateş etmeyiniz, kanallara girmeyiniz" anonsu yapıldı.

İtalya'da yaşanan olayda Batman hayranı down sendromlu bir adam Batman tişörtüyle meydanda geziyordu. O sırada Batman kostümlü bir adam down sendromlu adamın yanına gelerek bir sürpriz yapmak istedi. Down sendromlu adam karşısında Batman'ı görünce mutluluktan ne yapacağını bilemedi. Defalarca sarılan ikilinin görüntüleri tüm dünyada viral oldu.

Batman kostumlü adamın maxwaynebatman isimli sosyal medya kullancısı olduğu belirtilirken bu görüntüler tam 14 milyon kez izlendi.