Erkan Karasu'dan Narlıdere manifestosu

Narlıdere Belediye Başkan Aday Adayı Erkan Karasu Belediye Başkanı ve Belediye Meclis üyelerinin vatandaşlara karşı sorumlu ve duyarlı olmaları için saygı duymaları gereken bir dizi “etik kod” hazırladı.

POLİTİKA 11.01.2019, 12:10
Erkan Karasu'dan Narlıdere manifestosu

Bu kodlar, etkili, demokratik, şeffaf, hesap verebilirlik mekanizmaları ile vatandaşların kamu politikasına katılmaları için fırsat sunan somut eylemlerden oluşuyor. Aynı zamanda, bireysel ayrıcalıkların önüne geçebilecek bir dizi taahhüt ve önlem içeriyor. Erkan Karasu’nun Belediye Başkanlığı döneminde bu ilkeler, seçilmiş ve atanmış tüm Narlıdere Belediyesi yöneticileri için bağlayıcı olacak.

İŞTE O ETİK KODLAR

1.İnsan Hakları Evrensel Bildirgesi'nin toplumumuzun, politikaların ve kurumların tüm alanlarında uygulanmasını savunmak.

2.Belediye Meclisi’nde demokratik süreçlerle karar verilmesini sağlamak ve verilen kararlar doğrultusunda hareket etmek.

3.Hizmetlerin insan onuruna yaraşır, tarafsız, adil, eşit ve önyargısız verilmesini garanti altına almak.

4.Görev süresini maksimum iki dönem ile sınırlamak ve çalışma planını buna göre yapmak.

5.Kalkınma odaklı bir yönetim anlayışı benimsemek.

6.Her türlü farklılığı zenginlik olarak görmek. Irk, cinsiyet, inanç ve mezhep ayrımcılığının önüne geçmek.

7.Belediye gelirleri ve harcamalar konusunda şeffaf olmak.

8.Toplumsal cinsiyet eşitliğine duyarlı bütçe çalışması yapmak.

9.Toplantı gündemini ve toplantı tutanaklarını kamu erişimine açık tutmak.

10.Kadınlar, çocuklar, yaşlılar ve engelliler gibi dezavantajlı gruplarla sürekli iletişim halinde olmak.Toplantı gündemi oluşturulurken pozitif ayrıcalık sağlamak.

11.Toplumsal dayanışma bilinci ile hedefe yönelik kitlesel fonlama kampanyaları organize etmek.

12.Doğanın parçası olduğunun farkında olan, sürdürülebilir çevre anlayışına dayanan bir şehir ve bölge planlaması yapmak.

13.Çalışanların görev dağılımını sadece vasıflar ve genel yetenekleri temelinde yapmak.

14.İnsan kaynakları yönetimi sayesinde çalışanların potansiyellerinin gelişimine katkıda bulunmak.

15.Çalışanların 25785 sayılı yönetmeliğin ikinci bölümünde kamu görevlilerinin uyması gereken etik davranış ilkelerine harfiyen uymalarını sağlamak.

16.Herhangi bir vakıf ya da kuruluşun şeffaf olmayan mekanizmalarla finanse edilmesini engellemek.

17.Kamu yararını veya özel kaynakları kullanarak pazarlık etmeyi, haksız yere zenginleşmeyi, kendi çıkarları için veya üçüncü şahısların yararı için rüşvet, zimmete geçirme ve kamu mallarının kötüye kullanılması durumlarının yaşanmasını önlemek.

18.Aile hayatı ve siyasetin birleşimini destekleyecek mekanizmalar geliştirmek.

19.Seçim kampanyasını iki seçim döneminde de kamu yararı gözetilerek çevreye duyarlı yöntemlerle yürütmek.

20.Bu etik kodları uygulama konusunda tüm çalışanları teşvik etmek.

Yorumlar (1)
Mustafa Karabulut 8 ay önce
Biz ne manifestolar gördük güç ve nnakami iktadri elinde tutanlar ne güçten ne makamdan nede koltuktan vacgecemiyor.onun için kimse bizim aklımızla alay etmesin
banner96
banner177
33°
az bulutlu
Anket Tümü
İstanbul hezimetinin ardından AKP iktidarı erken seçime gider mi?
Günün Karikatürü Tümü